CDI - Sales Digital - H/F

Médiaperformances; Courbevoie; Hybride; EUR 60 000 - 90 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail

RTT et congés payés supplémentaires

Café/thé en illimité et open space

Intéressement et participation

1 jour de bénévolat par an + 1 mois d’

Conciergerie et services

Résumé du poste

Médiaperformances recherche un responsable commercial capable de piloter et développer un portefeuille d’agences média et annonceurs en vendant les solutions publicitaires digitales (data shopper, extension d’audience, e-commerce).

Le candidat idéal possède 2 ans d’expérience en régie digitale ou agence média et maîtrise les ventes de solutions programmatique, avec un esprit analytique et orienté résultats.

Qualifications

• Diplômé d’un Master 2 en commerce ou marketing et au moins 2 ans d’expérience en régie digitale ou en agence média (achat/prog matique).
• Aptitude à vendre des solutions digitales et à piloter des comptes clients.

Responsabilités

• Piloter et développer le portefeuille clients (agences média et annonceurs).
• Commercialiser l’ensemble des solutions publicitaires digitales (data shopper, extension d’audience, e-commerce).
• Assurer satisfaction, fidélisation et croissance des clients existants.

Connaissances

Prospection

Négociation

Gestion de comptes

Relation client

Formation

Master 2 Commerce/Marketing

Outils

CRM interne

Salesforce

Description du poste

Développez des partenariats stratégiques au cœur du retail media !

Vous aimez signer des deals… mais surtout construire des partenariats solides et durables ?

Vous avez l’âme commerciale ? Vous aimez convaincre, créer du lien et développer du business ?

Vous cherchez un environnement exigeant, formateur et stimulant ?

Vous avez envie d’évoluer dans une entreprise engagée, certifiée B Corp, leader du retail media et partenaire d’enseignes telles que Carrefour, Auchan, Intermarché, Leclerc, Coopérative U … ?

Rejoignez Médiaperformances et devenez un acteur clé du développement de nos comptes

Votre mission

Votre rôle

sera le suivant :

• Etre responsable d’un portefeuille de clients : agences média et leurs annonceurs ;

• Commercialiser l’ensemble des solutions publicitaires digitales : data shopper en extension d’audience, e-commerce ;

• Assurer la satisfaction, la fidélisation et la croissance des clients existants ;

• Développer le chiffre d’affaires sur votre portefeuille via de nouveaux clients ;

• Animer la relation commerciale sur votre portefeuille de clients : RDV, déjeuner, RP;

• Collaborer avec notre trading desk interne, les commerciaux Régie et l’équipe Marketing ;

Vos responsabilités

1. Pilotage & développement de portefeuille

• Prospecter et ouvrir de nouveaux comptes
• Définir une stratégie de développement par compte
• Identifier et prioriser les leviers de croissance
• Anticiper les risques et construire des plans d’actions adaptés
• Développer le chiffre d’affaires et la marge

Vous incarnez une posture de partenaire de confiance, capable de comprendre les enjeux business et organisationnels de vos clients.

2. Accompagnement stratégique & création de valeur

• Élaborer des recommandations
• Activer des leviers de cross-sell et d’up-sell
• Développer le périmètre client
• Assurer une couverture relationnelle qualitative auprès des annonceurs et de leurs agences média

3. Coordination & performance

• Piloter la conception et la mise en œuvre des dispositifs
• Coordonner les équipes internes une fois la campagne vendue (auprès des études, opérations…)
• Assurer un reporting rigoureux et orienté performance
• Concevoir des plans ambitieux et mesurables
• Piloter les activations de A à Z
• Présenter les bilans d’efficacité et transformer la data en décisions

4. Vie d’équipe & rayonnement

• Collaborer étroitement avec le trading desk intégré : shopper factory
• Être moteur dans le partage des bonnes pratiques
• Participer aux événements clients (et oui, parfois customisation de sneakers ou soirées parfum)

Chez nous, la performance est collective.

Vous êtes diplômé(e) d’un Master 2 (commerce / marketing) et justifiez d’au moins 2 ans d’expérience en régie digitale en charge d’agences média ou une expérience en agence média au département achat (programmatique, search, affiliation). Vous savez vendre les solutions digitales (programmatique). Vous avez déjà travaillé avec des agences médias. Mais au-delà du parcours, c’est votre posture qui fera la différence. Chez Médiaperformances, un excellent commercial est :

• Orienté résultats et performance
• À l’aise en prospection comme en fidélisation
• Structuré et rigoureux dans la gestion de comptes
• Doté d’un fort esprit analytique et marketing
• Tenace, audacieux et persévérant
• À l’aise pour convaincre, embarquer et créer de l’adhésion
• Envie d’apprendre vite
• Animé par l’esprit d’équipe

Vous bénéficiez d’un onboarding structuré (accompagnement interne et formation aux techniques de vente).

Pourquoi nous rejoindre ?

• Leader du retail media
• Entreprise engagée (certifiée B Corp)
• Portefeuille clients variés
• Large éventail de solutions innovantes
• Équipe dynamique et solidaire

Ce que nous vous apportons :

• Onboarding structuré
• Une formation aux techniques de vente (prospection, closing, négociation)
• Un accompagnement managérial de proximité
• Une montée en responsabilité progressive
• Des outils performants (CRM interne, migration vers Salesforce)

Si vous aimez les défis, le rythme commercial et la satisfaction de signer vos premiers vrais deals stratégiques, ce poste est fait pour vous.

JOIN THE TEAM !

Médiaperformances s’engage dans l’insertion des personnes en situation de handicap et traite l’ensemble des candidatures dans le respect des grands principes de non discrimination

Ce que nous avons à vous offrir :

• Télétravail :
• RTT : 18 jours de RTT en plus des 25 jours habituels de congés payés
• Environnement de travail agréable et sain : café/thé en illimité, open space, salle de sport, une organisation qui favorise l’équilibre vie pro / perso !
• Intéressement et participation
• 1 jour de bénévolat offert par an et 1 mois pour les collaborateurs de plus de 5 ans d’ancienneté
• Une culture d’entreprise forte où les succès sont célébrés ensemble.
• Une conciergerie : colis, pressing, coiffeur, esthéticienne à disposition
• Edenred +, accès à deux restaurants d’entreprise, une cafétéria
• L’abonnement de transport pris en charge à 50