CDI - Responsable systèmes propulsifs intégration contrôle-commande - F/H

Naval Group; Marlenheim; On-site; EUR 70,000 - 100,000; Full time

Benefits offered by this job

Restaurant d'entreprise

Chèques vacances

Aides CESU (garde d'enfants)

Voyages

Mutuelle et prévoyance

Job summary

Naval Group recherche un Responsable systèmes propulsifs intégration contrôle-commande en CDI. Vous dirigerez une équipe de 3–4 techniciens et assurerez l’interface avec l’équipe développement logiciel pour concevoir et maîtriser le système de contrôle-commande d’un appareil propulsif.

Diplômé(e) Bac+5 ingénieur avec au moins 3 ans d’expérience en ingénierie système et automatisme, vous pilotez les études, les coûts et les délais, définissez les interfaces et rédigez les justifications de

Qualifications

• Ingénieur diplômé avec au moins 3 ans d'expérience en ingénierie système et automatisme.
• Expérience en pilotage d'études et gestion de projets (coût/délais/qualité).
• Connaissances en boucle vapeur nucléaire ou thermique appréciables.
• Bon relationnel et capacités rédactionnelles.

Responsibilities

• Coordonner les activités du périmètre contrôle-commande et assurer l'interface avec le développement logiciel.
• Clarifier les exigences et définir la stratégie d'intégration et de vérification.
• Décliner les exigences en spécifications générales, matériel et logiciel.
• Coordonner les études détaillées et la réalisation, définir les interfaces internes.

Skills

Ingénierie système

Automatisme

Contrôle commande

Sûreté de fonctionnement

Education

Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

Job description

Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)

CDI - Responsable systèmes propulsifs intégration contrôle-commande - F/H

Description du poste

Spécialité / Métier

Etudes Ingénierie Plateforme et Infrastructure - Ingénieur syst. énergie/prop/plateforme, infrastructure

Intitulé du poste

CDI - Responsable systèmes propulsifs intégration contrôle-commande - F/H

Description de la mission

Au sein du service Ingénierie Contrôle Commande (ICC), sous l'autorité fonctionnelle d'un architecte propulsion,
vous avez en charge de concevoir et maîtriser le système de contrôle commande d'un appareil propulsif.

Vos responsabilités :

Vous serez le "Chef d'orchestre" des activités du périmètre de spécification du contrôle-commande (coordination en management traverse d’une équipe de 3-4 personnes) et serez l’interface privilégiée avec l’équipe de développement logiciel.

Vous serez garant de la maîtrise des coût/qualité/délais sur le périmètre d’étude qui vous sera confié.

Vos activités :

• Clarifier les exigences et définir la stratégie d'intégration et de vérification.
• Décliner les exigences via des spécifications de conception générale “système”, “matériel” et “logiciel”.
• Coordonner les études de conception détaillées et la réalisation.
• Définir les interfaces internes de votre système,
• Élaborer le dossier de justification des choix de conception.
• Construire la conformité de votre produit

Ingénieur(e) de formation en génie électrique/automatisme, vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 5 ans, au cours de laquelle, vous avez acquis des compétences dans l'ingénierie système, dans l'automatisme, le contrôle commande et la sûreté de fonctionnement.

Expériences indispensables dans le pilotage de techniciens d'études, ou de prestataires/fournisseurs, en gestion de projet (coût/délais/qualité).

Des connaissances dans le fonctionnement d'une boucle vapeur d'une centrale nucléaire ou thermique seraient aussi appréciables.

Dynamique et doté d'un excellent relationnel, vous êtes apte à piloter opérationnellement une équipe.
Vous êtes reconnu pour votre sens de l'écoute et du service auprès des clients internes et externes.
Enfin, vous faites preuve de rigueur dans l'accomplissement de vos missions et d'une bonne capacité rédactionnelle (rédaction de capacité rédactionnelle)

Le poste nécessite d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale Française, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.

Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).

Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.

Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).

Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG).

Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

Accord de télétravail (entrée en vigueur au bout de 6 mois d’ancienneté)

Durée indéterminée

Niveau d'expérience min. requis

3 ans et plus

Niveau d'études min. requis

Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

Informations générales

Organisation

NAVAL GROUP
Acteur international du naval de défense, Naval Group est partenaire des États dans la maîtrise de leur souveraineté maritime. Grâce à des savoir-faire et des moyens industriels exceptionnels, il conçoit, réalise, intègre, maintient en service et modernise des sous-marins, des navires de surface et des drones ainsi que leurs systèmes, leurs armes et leurs équipements, jusqu'à la déconstruction.
UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF
Implantés sur 9 sites en France et dans 17 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en œuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE).
NOS CHIFFRES CLEFS
17 170 collaborateurs et collaboratrices
4,6 milliards d'euros de chiffre d'affaires