CDI - Responsable Lot de Travaux mécanique – H/F

Naval Group; Brest; Presencial; EUR 42.000 - 68.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Rémunération attractive

CESU / chèques vacances

Mutuelle et prévoyance

Épargne salariale

Descripción de la vacante

NAVAL GROUP Brest recherche un Responsable Lot de Travaux mécanique pour piloter les activités de l'atelier, planifier les équipements et assurer la tenue des engagements contractuels.

Le candidat idéal possède un BAC+5 d’ingénieur et une expérience en mécanique, hydraulique et espaces industriels. Poste en CDI sur site, avec conditions avantageuses et actions de formation continues.

Formación

• Formation technique Bac+5 / ingénieur ou équivalent exigée.
• Expérience en mécanique avec connaissance des systèmes hydrauliques et fluidiques souhaitée.
• Capacité à planifier et suivre la production et à structurer des lots de travaux.

Responsabilidades

• Organiser, planifier et suivre la production des équipements mécaniques pour atteindre objectifs.
• Contribuer à l'amélioration des procédés et à la productivité tout en respectant les délais.
• Structurer le lot de tâches et valider les dossiers industriels; établir les plannings et les ressources.
• Suivre les activités de l'atelier et piloter les traitements techniques.
• Garantir la disponibilité des moyens industriels et les visites techniques périodiques.
• Proposer des actions d'amélioration continue en SST-ENV et gains de productivité.

Conocimientos

Gestion de production

Planification

Amélioration continue

Management d'équipe

Mécanique et systèmes hydrauliques et/

Expérience mécanique

Educación

Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

Descripción del empleo

Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)

CDI - Responsable Lot de Travaux mécanique – H/F

Description du poste

Spécialité / Métier

Pilotage Industriel - Chargé de travaux ou d'installations

Intitulé du poste

CDI - Responsable Lot de Travaux mécanique – H/F

Description de la mission

NAVAL GROUP BREST accueille des activités de maintien en condition opérationnelle et de modernisation des navires de surface et des sous-marins de la Marine Nationale, d’exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales, de soutien logistique des systèmes complexes, ainsi que certaines activités transverses comme les systèmes d’information et les services comptables.

Nous recherchons pour notre Direction Services, base avant Brest, Systèmes de Plateforme, Département production Installations auxiliaires un Responsable Lot de Travaux mécanique.
L’atelier auxiliaires a en charge les visites correctives et préventives des matériels débarqués lors des arrêts techniques des sous-marins et bâtiments de surface.
La personne sera rattachée aux activités de l’équipe mécanique 2 (MECA2) en interne et en sous traitance. Il aura en charge les matériels de la nef 4, dite GMA (Gros Matériels). Son périmètre sera amené à s’étendre aux reliquats des matériels en difficulté majeur ou si le besoin s’en faisait ressentir en soutien aux autres RLT.

Vos missions principales :

• Vous organisez, planifiez et suivez la production des équipements mécaniques pour atteindre les objectifs SSTE, coûts, qualité, délais définis par le Responsable Opération.
• Vous contribuez à l'amélioration des process de production, de la productivité pour garantir la tenue des délais contractuels ainsi que la conformité des équipements produits.
• Vous participez à la structuration de votre lot de tâches en soutien du WPM ; vous vous assurez de l’exhaustivité des données d’entrée et des prérequis (approvisionnement, coactivité, etc). Vous validez les dossiers industriels, vous établissez les plannings des projets afin d’établir les plannings de production associés.
• Vous assurez, en soutien du responsable d’équipe, le suivi rigoureux des activités de l’atelier, en pilotant les traitements des faits techniques.
• Vous vous assurez de la disponibilité des moyens industriels (maintien en condition des équipements, validité des visites périodiques, etc…).
• Vous proposez et conduisez des actions entraînant des gains de productivité, des améliorations de la qualité et des actions d'amélioration continue en SST-ENV.

Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions.

Les avantages NAVAL GROUP :

• Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).
• Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d’enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.
• Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).
• Une épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG).

ET VOUS ?

Issu(e) d’une formation technique, (ex. ingénieur généraliste, …), vous avez un goût pour la production et un bon esprit de synthèse. Vous disposez d’une expérience qui vous a permis d’acquérir les connaissances et compétences en mécanique dans un ou plusieurs domaines, systèmes hydrauliques et fluidiques.

Doté d’un bon relationnel, vous appréciez le travail d’équipe, vous savez être force de proposition.

Rejoignez nos équipes et construisons le Naval de demain.

Notre processus de recrutement :

Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l’un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. A l’issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé dans les plus brefs délais

Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.

Le poste pouvant nécessiter d’accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l’objet d’une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 9 août 2021

Durée indéterminée

Date prévue de prise de fonction

Catégorie Socio-professionnelle

Salaire min. annuel brut de base (en euros)

Salaire max. annuel brut de base (en euros)

Localisation du poste

Implantation géographique

Société

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

1 an et plus

Niveau d'études min. requis

Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

Informations générales

Organisation

NAVAL GROUP
Acteur international du naval de défense, Naval Group est partenaire des États dans la maîtrise de leur souveraineté maritime. Grâce à des savoir-faire et des moyens industriels exceptionnels, il conçoit, réalise, intègre, maintient en service et modernise des sous-marins, des navires de surface et des drones ainsi que leurs systèmes, leurs armes et leurs équipements, jusqu'à la déconstruction.
UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF
Implantés sur 9 sites en France et dans 17 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en œuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE).
NOS CHIFFRES CLEFS
17 170 collaborateurs et collaboratrices
4,6 milliards d'euros de chiffre d'affaires