Missions du Poste
- Accueillir et accompagner individuellement ou collectivement les salariés en CDDI
- Mener des diagnostics et entretiens : observation, écoute, conseil, identification des besoins et du projet professionnel du salarié, orientation
- Mettre en œuvre des actions adaptées et concrètes permettant d’inscrire les salariés dans une dynamique d’insertion socioprofessionnelle
- Créer, mobiliser et développer un réseau de partenaires
- Travailler en collaboration étroite avec les encadrants techniques, les bénévoles, les orienteurs
- Travailler en lien avec les structures de l’insertion sociale et professionnelle
- Collaborer avec les chargés de partenariat Convergence sur les thématiques logement, santé et emploi
- Orienter, si besoin, les salariés en parcours d’insertion vers les structures médico-sociales ou d’autres dispositifs d’insertion
- Organiser et animer des ateliers avec les salariés en parcours d’insertion
- Développer des projets permettant la mise en œuvre des parcours d’insertion et de formation
- Assurer la mise à jour régulière de la base de données et des tableaux de bord nécessaires au suivi et à la bonne gestion de l’accompagnement
- Participer activement à la construction et au développement du projet social et de l’association PROFIL DU CANDIDAT
Profil du candidat
- Titre de Conseiller.ère en insertion professionnelle (CIP) ou formation équivalente
- Expérience professionnelle préalable dans l’accompagnement de publics en situation d’exclusion et de précarité
- Goût pour l’accompagnement individualisé, capacité d’écoute, capacités relationnelles
- Sens pratique, méthodique et organisé.e
- Sensibilité aux valeurs Emmaüs d’entraide et de solidarité
- Bonnes connaissances des publics éloignés de l’emploi et réfugiés
- Adaptabilité et esprit d’équipe
- Force de proposition et prise d’initiatives
- Maitrise des outils informatiques
Conditions de Travail
Contrat : CDI Temps plein
Disponibilité : dès que possible
Rémunération comprise entre 2200 et 2400 € bruts / mois selon le profil.
Remboursement Navigo à hauteur de 50%.
Mutuelle d’entreprise prise en charge à 60%.
Prime sur les résultats de l’Association.
Parcours de formation programmé sur 3 ans en fonction des besoins de développement des compétences.
Le poste est situé à Censier dans le 5e arrondissement de Paris. Des réunions ponctuelles dans Paris sur les autres sites (1e, 13e, 18e, 19e, ...) seront à prévoir.