Cadre Technique du Patrimoine H/F

Groupe SOS Seniors; Metz; Sur place; EUR 42 000 - 68 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle attractive

Comité Social et Economique

Qualité de Vie et Conditions de T/Trav

Résumé du poste

Groupe SOS Seniors recherche un Cadre Technique du Patrimoine pour accompagner les établissements dans leurs projets de travaux, rénovation et maintenance, en apportant une expertise technique aux équipes.

Vous pilotez les projets, participez à l’élaboration des plans d’investissement immobilier et assurez la gestion des budgets et délais, tout en conseillant les directeurs et équipes techniques sur la maintenance et la sécurité.

Qualifications

• Formation technique Bac+3 en bâtiment, CVC, électricité ou domaine équivalent.
• Maîtrise des techniques de maintenance et d’aménagement des bâtiments.
• Gestion de projets et budgets travaux, sécurité et réglementation.

Responsabilités

• Piloter et suivre les projets de rénovation et de travaux, de leur préparation jusqu’à leur réalisation.
• Participer à l’élaboration des plans d’investissement immobilier et à l’évaluation des besoins des établissements.
• Gérer les consultations et appels d’offres auprès des prestataires.
• Garantir le respect des budgets, délais et exigences techniques des projets.
• Conseiller et accompagner les directeurs d’établissement et les équipes techniques sur les sujets de maintenance, sécurité et équipements techniques.
• Apporter votre expertise dans votre domaine de spécialité : TCE, CVC, électricité, sécurité ou énergie.
• Participer au suivi et à l’optimisation des contrats-cadres.

Connaissances

Maintenance bâtiment

Gestion de projets

Gestion budgets travaux

Sécurité bâtiment

Formation

Bac+3 en bâtiment / CVC / électricité

Description du poste

Description de l'offre

En tant que Cadre Technique du Patrimoine, vous accompagnez les établissements dans leurs projets de travaux, de rénovation et de maintenance, tout en apportant votre expertise technique aux équipes.

Vos principales missions

• Piloter et suivre les projets de rénovation et de travaux, de leur préparation jusqu'à leur réalisation.
• Participer à l'élaboration des plans d'investissement immobilier et à l'évaluation des besoins des établissements.
• Gérer les consultations et appels d'offres auprès des prestataires.
• Garantir le respect des budgets, délais et exigences techniques des projets.
• Conseiller et accompagner les directeurs d'établissement et les équipes techniques sur les sujets de maintenance, sécurité et équipements techniques.
• Apporter votre expertise dans votre domaine de spécialité : TCE, CVC, électricité, sécurité ou énergie.
• Participer au suivi et à l'optimisation des contrats-cadres.

Description de l'entreprise

Groupe SOS Seniors, association dont la mission est reconnue d'utilité publique, est un acteur pionnier dans le secteur du grand âge depuis 10 ans. Sa mission : promouvoir une société solidaire en accompagnant les personnes âgées dans leur quotidien, sur tout leur parcours de vie, en établissement et à domicile. Parce que le mieux-vieillir ne doit pas être un privilège, les équipes de Groupe SOS Seniors offrent des solutions adaptées et de qualité pour tous quels que soient leurs moyens, leur lieu de vie afin que chacun.e puisse vieillir dans les meilleures conditions et selon ses choix. Groupe SOS Seniors est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.

Profil recherché

• Vous êtes titulaire d'une formation technique Bac+3 en bâtiment, CVC, électricité ou domaine équivalent.
• Vous maîtrisez les techniques de maintenance et d'aménagement des bâtiments, la réglementation en matière de sécurité ainsi que la gestion de projets et de budgets travaux.
• Rigoureux(se), autonome et réactif(ve), vous avez le sens des priorités, des responsabilités et appréciez le travail en équipe.

Au sein du Groupe SOS Seniors, nous valorisons la place des personnes âgées et préservons leur autonomie grâce à des services adaptés à leurs besoins et à leurs envies.

Le rapprochement avec ARPAVIE renforce cette ambition : un réseau élargi, c'est plus de liens, de compétences et d'énergie pour porter nos projets associatifs et garantir à chacun.e un accompagnement digne, humain et accessible.

Avantages

• Et- Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante,
• - Bénéficier d'un environnement de travail stimulant et enrichissant,
• - Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique, et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail !

Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors,

Expérience demandée : 2 ansDiplôme demandé : Bac + 3