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Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Formoz, basé à Lyon, recherche un chasseur dans l’âme pour développer le portefeuille clients des formations destinées aux élus des CSE. Vous gérerez l’intégralité du cycle de vente, de la prospection au closing, et contribuerez à la croissance du chiffre d’affaires.
Vous avez une première expérience réussie en développement commercial BtoB, idéalement dans la formation ou les RH. Le poste est CDI, avec une rémunération fixe + variable et des avantages attractifs.
Chez Formoz, marque du groupe Club Employés, on accompagne les élus des Comités Sociaux et Économiques (CSE) en leur proposant des formations adaptées à leurs responsabilités. Notre mission est simple : aider les élus / dirigeants à mieux gérer leur mandat et à représenter efficacement les salariés notamment en améliorant les conditions de travail.
Dans ce cadre, nous lançons aujourd’hui Formoz Connect, notre plateforme d’assistance juridique dédiée aux dirigeants / RH, un nouveau produit à fort enjeux qui vient compléter notre offre.
Concrètement, à travers la vente de cette solution, tu contribueras à l’accompagnement des dirigeants en leur proposant une offre tout-en-un : score de conformité, Smart Doc, juriste dédiée ou encore gestion d’agenda.
Nous croyons en l’importance d’un équilibre entre performance et bien-être, et nous mettons tout en œuvre pour proposer un environnement qui correspond à nos valeurs : Transparence, Bienveillance, Ambition, Humilité et Convivialité.
Aujourd’hui, nous recherchons notre prochain coéquipier, chasseur dans l’âme, prêt à s’engager sur le long terme et à évoluer avec nous.
Il s’agit d’un poste en CDI basé à Lyon !
on objectif principal : développer le portefeuille clients de Formoz en vendant nos formations aux élus des CSE, en gérant l’intégralité du cycle de vente de la prospection au closing.
Concrètement, tu devras :
Identifier les dirigeants sur une zone géographique étendue.
Prospecter activement par téléphone.
Qualifier les besoins des élus et leur proposer notre solution.
Démontrer la valeur de nos solutions et accompagner les clients dans leur prise de décision.
Gérer l’intégralité du cycle de vente, de la prospection au closing.
Participer à des événements (salons, petits-déjeuners, afterworks) pour promouvoir nos offres et développer ton réseau.
Encadrer un SDR : Une fois que tu auras fait tes preuves, tu pourras recruter et coacher un SDR pour t’accompagner dans la prospection
Nous recherchons une personne motivée, déterminée, avec un véritable sens de l’organisation. Ton petit plus : Tu es reconnu pour ton énergie, ton audace, ta pugnacité, ton sens des responsabilités et ta capacité à prendre des initiatives. Nous serions encore plus impressionnés si Tu es chasseurse dans l’âme, et la prospection ne te fait pas peur – au contraire, tu y excelles. Tu as une première expérience réussie en développement commercial BtoB, idéalement dans la formation, les RH, ou un secteur connexe. Un goût prononcé pour le challenge, avec l’envie de relever des défis et d’atteindre des objectifs. Une aisance au téléphone et une curiosité sans limite