Business Developer BtoB H/F

Agorastore; Montreuil; On-site; EUR 42,000 - 70,000; Full time

Job summary

Agorastore cherche un(e) Responsable Commercialisation BtoB pour développer et fidéliser un portefeuille d’acheteurs stratégiques, en couvrant à la fois les marchés nationaux et internationaux.

Vous prospecterez, onboarderez et activerez de nouveaux clients, tout en animant les ventes clés et en développant des relations durables. Anglais courant requis et une seconde langue étrangère est souhaitable, avec esprit proactif et autonomie.

Qualifications

• Expérience confirmée en prospection BtoB et closing sur cycles de vente courts.
• Maîtrise des techniques de découverte, qualification et closing avec une orientation résultats.
• Bonne aisance relationnelle et capacité à travailler avec des équipes transverses (Sales, Marketing, Ops).

Responsibilities

• Acquisition BtoB : prospecter et onboarder de nouveaux clients acheteurs à fort potentiel.
• Animation des ventes stratégiques : cibler et accompagner les acheteurs sur des opérations à forts enjeux.
• Développement & Retention : réactiver les comptes et maximiser la valeur client.

Skills

Prospection BtoB

Closing

Relation client

Anglais courant

Job description

Rattaché(e) à Théophile (Responsable Commercialisation), votre objectif est de développer et fidéliser notre portefeuille d’acheteurs BtoB stratégiques, d’animer nos ventes clés et de pénétrer de nouveaux marchés géographiques/sectoriels.

Vos arguments clés auprès des acheteurs : large catalogue d’équipements vérifiés, enchères transparentes et prix justes, transactions sécurisées (France & International) et accompagnement dédié.

Vos missions principales :

1. Acquisition BtoB : Prospecter, onboarder et activer de nouveaux clients acheteurs à fort potentiel.
2. Animation des ventes stratégiques : Cibler et accompagner les acheteurs sur les opérations à forts enjeux.
3. Développement & Retention : Réactiver les comptes dormants, lever les freins et maximiser la valeur client.

Chez Agorastore, nous valorisons la diversité et nous nous engageons à promouvoir un environnement de travail inclusif et équitable. Nous offrons des chances égales à tous, indépendamment du genre, de l’origine ou de toute autre caractéristique protégée. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Rejoignez-nous pour contribuer à une culture où chaque voix compte !

Langues (Obligatoire) :

Anglais courant IMPÉRATIF + maîtrise d’une autre langue étrangère (idéalement Europe de l’Est : polonais, roumain, bulgare… ou Europe du Sud : espagnol, portugais, italien…).Commercial(e) BtoB & Prospection : Maîtrise parfaite de la prospection et du closing. Excellente aisance téléphonique et relationnelle sur des cycles de vente courts.Esprit ‘Doer’ & Autonomie : Proactif(ve), autonome et force de proposition pour ouvrir de nouvelles verticales business tout en collaborant efficacement avec les équipes transverses (Sales, Marketing, Ops).Mindset Startup & Soft Skills : Agile, humble, et team player. Grande maturité professionnelle et capacité à s’adapter rapidement dans un environnement dynamique.Appétence Produit & Engagements : Intérêt prononcé pour le secteur automobile/véhicules industriels et motivation pour les enjeux de l’économie circulaire.