Business Developer - Broker Media (H/F)

Scalers-France; Marseille; Sur place; EUR 36 000 - 52 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Formation

Mutuelle

Variable déplafonné

Résumé du poste

Scalers-France recherche un Business Developer pour accélérer la croissance et piloter le développement du portefeuille clients. Sous la tutelle de l'équipe commerciale, vous identifierez de nouveaux prospects et proposerez des solutions de communication à forte valeur ajoutée.

Vos missions incluent la prospection téléphonique, la collecte d'informations, la gestion du CRM et le lancement de campagnes multicanal, avec une rémunération variable liée à la performance.

Qualifications

• Formation commerciale exigée (école de commerce, IUT, BTS, Licence ou équivalent).
• Première expérience en prospection commerciale (stage ou alternance inclus).
• Goût prononcé pour la vente et la performance, bonnes aptitudes en communication.

Responsabilités

• Identifier de nouveaux prospects via veille active et prospection téléphonique.
• Collecter les informations clés et initier les premiers contacts.
• Développer et gérer le portefeuille clients et suivre le CRM.
• Lancer et piloter des campagnes de relance multicanal (emailing).
• Contribuer activement à la croissance du chiffre d'affaires.

Connaissances

Prospection commerciale

Gestion portefeuille

Communication orale et écrite

Formation

Formation commerciale (école de commerce / IUT / BTS / Licence ou équivalent)

Outils

CRM

Description du poste

Dans un contexte de forte croissance, nous accompagnons l’un de nos clients – entreprise innovante positionnée sur un marché en plein essor – dans le recrutement d’un(e) Business Developer, afin d’accélérer le développement de son activité.

• Formation
• Mutuelle
• Variable déplafonné

Rattaché(e) à l’équipe commerciale, vous êtes au cœur de la stratégie de croissance et intervenez directement sur le développement du chiffre d’affaires.

Votre mission principale : identifier, prospecter et convertir de nouveaux clients en leur proposant des solutions de communication à forte valeur ajoutée (articles sponsorisés, webTV, sponsoring TV…).

• Identifier de nouveaux prospects via une veille active du marché
• Collecter les informations clés et initier les premiers contacts (prospection téléphonique)
• Développer et gérer un portefeuille clients
• Suivre et mettre à jour le CRM
• Lancer et piloter des campagnes de relance (emailing, multicanal)
• Contribuer activement à la croissance du chiffre d’affaires

• Formation commerciale (école de commerce, IUT, BTS, Licence ou équivalent)
• Première expérience en prospection commerciale (stage ou alternance inclus)
• Goût prononcé pour la vente et la performance
• Excellentes compétences en communication orale et écrite

Esprit d’équipe, ambition et résilience

Pourquoi les rejoindre ?

• Formation complète dès l’arrivée (produits, marché, techniques de vente)
• Accompagnement managérial structuré pour monter rapidement en compétences
• Montée en autonomie progressive avec génération des premiers deals dès les premières semaines
• Rémunération variable attractive (commissions + primes) directement liée à la performance
• Environnement dynamique, exigeant et formateur