Auditeur Interne Junior H/F

Groupe SII; Paris; Sur place; EUR 42 000 - 54 000; Plein temps

Résumé du poste

Le Groupe SII recherche un Auditeur Interne junior H/F en CDI, avec prise de poste possible à partir d’octobre 2026. Poste basé sur Paris 12, puis à La Défense dès novembre 2026, après déménagement du siège.

Vous serez rattaché(e) au Responsable de l’Audit interne et accompagné et accompagné par l’équipe. Vous contribuerez au déploiement et à l’amélioration des dispositifs de contrôle interne, de gestion des risques et de conformité, en France et à l’international,

Qualifications

• Formation BAC+5 en audit ou CCA.
• Première expérience en stage en entreprise ou en cabinet d’audit.
• Anglais courant (C1).
• Maîtrise des outils bureautiques Word, Excel, PowerPoint.

Responsabilités

• Revue des processus achats, ventes, trésorerie et clôture comptable.
• Réalisation de tests et analyse des résultats.
• Emission de recommandations auprès des directions financières et rédaction des livrables.
• Mise en place d’un plan d’actions correctives et déploiement des tests d’efficacité.
• Participation éventuelle à des audits financiers et comptables.

Connaissances

Anglais (C1)

Rigueur

Organisation

Formation

BAC+5 en audit ou CCA

Outils

Word

Excel

PowerPoint

Description du poste

Le Groupe SII recherche un Auditeur Interne junior H/F en CDI. Prise de poste possible à partir d’octobre 2026. Poste basé sur Paris 12, métro Cour Saint Emilion jusque fin octobre 2026, puis à la Défense dès début novembre 2026. (Déménagement du Siège). Vous serez accompagné(e) et rattaché(e) au Responsable de l’Audit interne.

Missions:

Vous accompagnerez les équipes dans le déploiement et l’amélioration des dispositifs de contrôle interne, de gestion des risques et de conformité du groupe SII, en France et à l’international.

• Revue des processus clés (achats / ventes / trésorerie, personnel et de clôture comptable) au sein de toutes les entités du groupe
• Réalisation de tests et analyse des résultats
• Emission de recommandations auprès des directions financières du siège et des filiales du groupe
• Rédaction de livrables à destination du management
• Mise en place d’un plan d’actions correctives
• Déploiement des tests d’efficacité
• Liste non exhaustive

Conformité et éthique des affaires

• Participation à la mise en conformité du groupe avec la loi SAPIN II et à l’amélioration continue du dispositif anticorruption
• Implémentation de contrôles comptables anticorruption au sein des processus à risque
• Gestion du dispositif de formation à l’éthique des affaires

Autres thèmes :

• En fonction des besoins, participation à des audits financiers et comptables

De formation BAC +5 (université ou école de commerce) en audit ou CCA, vous avez déjà une première expérience en stage en entreprise ou en cabinet d’audit. Votre niveau d’anglais est courant (C1). Vous êtes reconnu/e comme une personne sérieuse, rigoureuse, motivée. Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques Word, Excel, PowerPoint.

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