Attaché(e) technico-commercial(e) itinérant(e) F/H

Groupe SAMSE; Châteauneuf-d'Ille-et-Vilaine; Presencial; EUR 36 000 - 48 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Intéressement et participation

Primes d’été et Noël

Plan d’Epargne Groupe

Mutuelle et prévoyance

Réduction de prix dans les enseignes

Actionnariat 75% des collaborateurs

Resumo da oferta

CHRISTAUD, filiale du Groupe SAMSE, recherche un Attaché technico-commercial itinérant pour l’agence de Saint-Malo (35). Vous développerez les ventes, prospecterez et assurerez un service client sur le terrain, avec un suivi personnalisé et une organisation rigoureuse.

Vous êtes issu(e) d’une formation commerce et/ou technique et disposez d’un sens client fort, d’un esprit d’équipe et d’un esprit d’initiative.

Qualificações

• Vous possédez une formation dans le commerce et/ou technique.
• Qualités liées au service client et à l’image de l’entreprise.
• Être organisé et polyvalent, réactif et axé collectif.

Responsabilidades

• Développer les ventes avec des solutions complètes et adaptées, en restant proche des clients.
• Prospecter pour développer votre portefeuille clients.
• Assurer un service client réactif et sur le terrain, avec suivi personnalisé.
• Suivre l’activité commerciale et la rédaction des devis et comptes clients.

Conhecimentos

Sens du service client

Polyvalence

Organisation

Formação académica

Formation dans le commerce et/ou technique

Descrição da oferta de emprego

Nous proposons ce job …

CHRISTAUD est le spécialiste du matériel pour l’adduction d’eau potable (réseau AEP) et l’assainissement, filiale du groupe SAMSE, depuis 1988, regroupe 150 collaborateurs et 36 agences sur le territoire national. Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l’avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe.

Les équipes CHRISTAUD recherchent un(e) Attaché(e) technico-commercial(e) itinérant(e) sur notre agence de Saint-Malo (35).

Vos missions :

• Développer les ventes en proposant des solutions complètes et adaptées aux besoins de vos clients, tout en nourrissant une relation de proximité avec ces derniers,
• Développer votre portefeuille, en prospectant,
• Apporter le meilleur service client grâce à un suivi sur le terrain régulier et personnalisé, mais aussi grâce à votre réactivité et ta disponibilité.
• Assurer le suivi administratif des ventes dans le respect de notre politique commerciale (rédaction et suivi des devis, ouverture de compte, encours, règlement,).

Et qu’en plus…

Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective.

Vous êtes Issu(e) d'une formation dans le commerce et/ou technique.

Vous possédez naturellement toutes les qualités liées à la fonction de technico-commercial itinérant : le sens accru du service client, la posture de représentant de l'image et des valeurs de l'entreprise.

Etant convaincus que le savoir-être est aussi important que le savoir-faire, vous êtes une personne organisée et polyvalente, réactive et avec le sens du collectif.

Information et avantages sur le poste :

• Nous vous propose un poste en CDI temps plein basé St-Malo (35).
• Votre rémunération correspondant à votre profil/expérience se composera d’un salaire fixe et d’une partie variable (individuelle sur objectifs).
• Organisation de travail: travail sur 5 jours du lundi au vendredi, sur une base de forfait de 216 jours.
• Une réelle politique de partage:
• Accords d’intéressement et participation,
• Primes (primes d’été + Noël),
• Plan d’Epargne Groupe: intégrer le Groupe Samse c’est faire partie d’une entreprise où 75% des collaborateurs sont actionnaires.
• Réduction de prix dans les différentes enseignes du Groupe.
• Une protection sociale (mutuelle et prévoyance).

La possibilité de construire votre parcours professionnel en saisissant les belles opportunités internes ou géographiques et fonctionnelles au sein du groupe, dans le cadre de notre politique de mobilité. De plus, un parrain ou marraine vous sera également attribué pour personnaliser votre parcours d'intégration et votre plan de formation.

Et au-delà… Vous allez pouvoir vous construire un parcours qui vous ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, vous pourrez découvrir d’autres métiers, enseignes ou régions.

Déroulement du processus de recrutement :

1. Entretien téléphonique
2. Premier entretien RH / Manager
3. Second entretien manager / N+2