ATTACHE.E DE DIRECTION H/F

Groupe SOS

Mayotte

Sur place

EUR 35 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 9 jours

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Avantages offerts par ce poste

Prime décentralisée

Prime Ségur

Mutuelle de l’entreprise

6 semaines de congé annuel

Résumé du poste

Le Groupe SOS Jeunesse recrute un Attaché de Direction en CDD de 12 mois à temps plein pour superviser les directions et coordonner les actions transverses. Sous la supervision du directeur d'établissements, vous assurez l'appui stratégique, organisationnel et opérationnel.

Vous contribuerez au pilotage de la direction, coordonnerez les échanges, assurerez le suivi des décisions et participerez aux démarches qualité et HAS.

Qualifications

Diplôme exigé : Bac+3 à Bac+5 (Management, Administration, Gestion de projet, ESSMS ou équivalent).
Compétences en pilotage de projets, rédaction, bureautique et organisation.
Savoir-être : confidentialité, responsabilité, autonomie et rigueur, diplomatie et bon relationnel.
Exigence: Permis B.

Responsabilités

Assistance auprès de la Direction : organiser l'agenda, préparer les dossiers, rédiger les notes et suivre les décisions.
Coordination de la Direction : échanges entre directeurs et services, suivre échéances et plans d'actions.
Pilotage administratif et qualité : suivi documentaire, évaluations HAS et démarches qualité, synthèses.
Appui RH : mise à jour des fiches de poste et intégration des nouveaux collaborateurs.

Connaissances

Pilotage de projets

Rédaction efficace

Maîtrise bureautique

Analyse et organisation

Connaissance médico-sociale

Formation

Bac +3 à Bac +5 (Management, Administration, Gestion de projet, ESSMS ou équivalent)

Description du poste

Identifiant (email, de type exemple@exemple.fr)

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Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)

Structure concernée

Groupe SOS Jeunesse est le premier acteur associatif de la protection de l'enfance en France.
Sa mission : éduquer et protéger enfants, adolescent·e·s et jeunes majeur·e·s en difficulté compte-tenu de leur environnement familial, social et économique. Soutien à la parentalité, accueil de mineurs et jeunes majeurs en danger ou en risque de danger, en difficultés psychologiques, alternatives à l'incarcération et accompagnement à l'insertion socio-professionnelle… Groupe SOS Jeunesse met en œuvre des moyens innovants d'aide, de soutien et d'accompagnement pour donner les mêmes chances à chaque enfant.
Groupe SOS Jeunesse est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde.
Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.

Description du poste

Métier

Intitulé du poste

L’association Mlézi Maoré recrute, pour ses directions:

DHLA (Direction d’Hébergement, de Logement et d’Accompagnement),
Sanitaire & Éducation,

Un.e Attaché.e de Direction (H/F) en CDD de 12 mois à temps plein.

Missions du poste à pourvoir:

Sous la supervision du directeur d’établissements et services, vous aurez pour principales missions:

Attaché(e) de Direction assure un rôle d'appui stratégique, organisationnel et opérationnel auprès du Directeur de la Direction d’Hébergement, Logement Accompagné, de la Directrice d’Insertion et de la Directice Sanitaire & Éducation.

Il/elle contribue au pilotage de la Direction, coordonne les actions transversales, assure le suivi des décisions, accompagne les projets et garantit la qualité de l'organisation interne.

Activités et Taches:

1. Assistance auprès de la Direction

Organiser l'agenda et préparer les dossiers stratégiques.
Préparer les ordres du jour, rédiger les comptes rendus et assurer le suivi des décisions.
Rédiger les notes de service, courriers et documents institutionnels.
Préparer les supports de présentation et les réunions de Direction.

2. Coordination de la Direction

Coordonner les échanges entre directeurs, chefs de service et services supports.
Suivre les échéances, tableaux de bord et plans d'actions.
Organiser les COPIL, réunions de direction et groupes de travail.

3. Pilotage administratif et qualité

Assurer le suivi documentaire et l'archivage.
Participer aux évaluations HAS, audits et démarches qualité.
Suivre les indicateurs d'activité et produire des synthèses.

4. Appui RH

Participer à la mise à jour des fiches de poste, organigrammes et délégations.
Accompagner l'intégration des nouveaux collaborateurs.

Profil recherché

Profil requis pour le poste:

Diplôme exigé :

Bac +3 à Bac +5 (Management, Administration, Gestion de projet, ESSMS ou équivalent).

Compétences :

Pilotage de projets.
Excellentes qualités rédactionnelles.
Maîtrise des outils bureautiques.
Capacité d'analyse et d'organisation.
Connaissance du secteur médico-social.

Savoir-être :

Confidentialité et loyauté.
Esprit d'analyse et sens des responsabilités.
Autonomie et rigueur.
. Diplomatie et excellent relationnel.
Exigence particulière: Permis B

Conditions d’emploi:

Type de contrat: CDD de 12 mois à temps plein,
Date de démarrage: Dès que possible
Lieu de travail: Mamoudzou (Mayotte),
Rémunération: Selon CCN51.

Type de contrat

Contrat à Durée Déterminée (CDD)

Durée du contrat

Temps de travail

Rémunération brute annuelle (exemple : 30 000 à 35 000 euros)

35000 à 40000

CCN 51 : Convention collective nationale des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951

Informations complémentaires

Début du contrat

Dès que possible

Les avantages: