Assistant technique F/H

Lyon

France

Hybride

EUR 21 000 - 25 000

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Il y a 4 jours
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Avantages offerts par ce poste

COS
Participation transport 75%
Restauration collective 60%
Complémentaire santé

Résumé du poste

Le musée de l’automobile Henri Malartre à Lyon recherche un agent technique pour assister le responsable du pôle accueil et technique dans l’exploitation du site, la sécurité des personnes et des collections, et la vie culturelle et événementielle du musée.

Vous assurez la maintenance du château et des halls industriels, suivez les interventions des prestataires, gérez les stocks de matériel et participez à la préparation technique des expositions et des privatisations.

Qualifications

  • Maintenance du bâtiment et lecture de plans; connaissance de la règlementation ERP/incendie.
  • Organisation, autonomie et rigueur.
  • Capacité à s’adapter, à transmettre des informations claires et à travailler en équipe.
  • Permis B exigé.
  • Habilitations électriques et SST souhaitables (formation possible).

Responsabilités

  • Maintenance technique et entretien courant du château et des halls.
  • Suivre les interventions des prestataires et gérer les stocks.
  • Assurer la sécurité des lieux et appliquer les procédures ERP et incendie.
  • Préparer les événements et les privatisations du musée.
  • Participer à la programmation culturelle et accueillir le public lors des événements.

Connaissances

Maintenance bâtiment
Lecture de plans
Règlementation ERP/incendie
Organisation
Autonomie
Rigueur
Travail en équipe
Permis B
Habilitations électriques
SST

Description du poste

Contexte du recrutement et définition de poste

Le musée de l’automobile Henri Malartre , créé en 1960, conserve une collection d’automobiles anciennes de 1890 à 1987, de motos, de cycles et de transports en commun.
Sa programmation culturelle dynamique, les parcours de visites permanents et les animations notamment avec des véhicules roulants, attirent des publics de plus en plus nombreux et diversifiés.

Vous souhaitez contribuer au bon fonctionnement d’un site patrimonial et participer à la mise en valeur d’un musée installé dans un château de 1904 et des halls industriels au cœur d’un parc de 3 hectares ?
Sous la supervision du Responsable du pôle accueil et technique, vous le secondez dans lexploitation technique du site, la sécurité des personnes et des collections, et vous participez activement à la vie culturelle et événementielle du musée.

  • Vous veillez à la maintenance technique et à l’entretien courant du château, des halls industriels et de leurs équipements
  • Vous suivez les interventions des prestataires ou services internes de la ville, réalisez des travaux ponctuels et gérez les stocks de matériel
  • Vous garantissez la sécurité des lieux : ouverture/fermeture du site, surveillance, application des procédures (ERP, incendie, Vigipirate...)
  • Vous participez à la préparation technique, à la mise en place et au bon déroulement des événements et des privatisations du musée
  • Vous contribuez à la programmation culturelle en montant/démontant les expositions et en accueillant le public lors des événements
Profil recherché
  • Vous possédez des connaissances techniques en maintenance du bâtiment, lecture de plans et règlementation ERP/incendie
  • Vous faites preuve d’organisation, d’autonomie, et derigueur
  • Vous savez vous adapter aux situations, transmettre des informations claires et travailler en équipe avec sens des responsabilités
  • Vous êtes titulaire du permis B
  • Vous disposez idéalement des habilitations électriques et SST, que vous pouvez acquérir par formation si nécessaire.
Information(s) complémentaire(s)

Conditions et avantages :

  • Semaine dumardi au samedi, disponibilité ponctuelle certains week-ends ou en soirée en fonction des événements du musée
  • La rémunération proposée pour ce CDD de 3 mois renouvelable est de 2 095€ bruts
  • Participation employeur aux frais de transport (75%), carte restaurant (60%), ainsi qu'à la complémentaire santé collective
  • Avantages sociaux, culturels et sportifs via le Comité des œuvres sociales (COS)
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