Assistant social / Assistante sociale (H/F)

France Travail; Bry-sur-Marne; Sur place; EUR 25 000 - 42 000; Plein temps

Résumé du poste

France Travail recherche un Assistant social pour ouvrir et renouveler les droits des jeunes accueillis et accompagner familles et partenaires tout au long du parcours. Le poste implique l'instruction des demandes, le suivi des droits et le pilotage de tableaux de bord de l'équipe.

Vous assurerez le lien avec la MDPH, la facturation des frais et le soutien juridique, en veillant à la traçabilité des documents via Imago et à la coordination avec les partenaires locaux.

Qualifications

• Diplôme d'État d'Assistant.e de Service Social (ASS) ou Diplôme d'État de Conseiller.ère en Economie Sociale et Familiale (CESF).
• De 2 à 5 ans d'expérience.
• Capacité d'organisation et de gestion du temps et des priorités.
• Autonomie, proactivité, anticipation.
• Aisance relationnelle, discrétion.
• Aisance rédactionnelle.

Responsabilités

• Participer au processus d'admission des jeunes et instruction des demandes (conformité des dossiers, contact avec la famille et les partenaires).
• Assurer l'ouverture ou le maintien des droits sociaux des jeunes et veiller au renouvellement et actualisation des droits (orientation MDPH, dossier d'aide sociale).
• Suivre les échéances et planifier les dossiers, en lien avec les familles ou tuteurs; appuyer la facturation des frais de participation.
• Accompagner les jeunes et leurs familles pour l'information et la mise en place de mesures de protection juridique; enregistrer les documents dans Imago.
• Piloter les échéances via tableaux de bord et communiquer le suivi à la direction; coordonner avec partenaires et structures du territoire.
• Accompagner les projets des jeunes adultes (stages, ouvertures de droits) et assurer le service de suite après la sortie, avec traçabilité.

Connaissances

Autonomie

Organisation

Gestion du temps

Aisance relationnelle

Rédaction

Formation

Diplôme d'État d'Assistant.e de Service Social (ASS)

CESF

Outils

Imago

Description du poste

Offre n° 7044560
Assistant social / Assistante sociale (H/F)

L'Assistant de Service social a pour mission d'ouvrir, renouveller les droits des jeunes accueillis au sein de l'établissement et de participer à l'accompagnement des jeunes et de leurs familles à toutes les étapes de leur parcours. Les missions spécifiques sont les suivantes :1 - Participer au processus d'admission des jeunes au sein de l'établissement -Instruction des demandes (conformité des dossiers, contact avec la famille et partenaires) -Participation aux commissions d'admission et réalisation des synthèses de présentation des candidats -Renforcer la lisibilité des étapes et la traçabilité des dossiers reçus, traités à toutes les étapes (suivi du tableau de suivi des commissions d'admission en lien avec la secrétaire )2 - Assurer l'ouverture ou le maintien des droits sociaux des jeunes accueillis à l'IME -Veille au renouvellement et actualisation des droits des jeunes (orientation MDPH, dossier d'Aide Sociale etc.) -Suivi des échéances et planification des dossiers à préparer en lien et en soutien avec les familles ou les tuteurs -Suivi des droits des jeunes sous amendements Creton et appui à la facturation des frais de participation des familles pour les jeunes relevant de l'amendement Creton en lien avec l'assistante comptabilité (veille sur l'évolution des prix de journée, des règlements d'aide sociale des départements etc.) -Accompagnement des jeunes et de leurs familles pour l'information et la mise en place de mesures de protection juridique -S'assure de l'enregistrement des documents sociaux et administratifs jeune dans le logiciel Imago (Dossier Unique de l'Usager) -Pilote les échéances à l'aide de tableau de bord -Communique sur le suivi des échéances auprès de la direction et alerte sur les situations critiques3 - Accompagner les projets des jeunes adultes -Appui à la réalisation de stages et accueils temporaires des jeunes de l'IME en structures pour adulte (ouverture de droits, appui au dépôt de dossiers etc.) -Met en place un document de communication interne et externe permettant de rendre lisible le parcours de sortie des jeunes de l'IME vers le secteur adulte (démarches, échéances, options possibles) -Met en place et effectue les mises à jour d'un tableau des partenariats avec des établissements du secteur adulte -Accompagne les projets de sortie des jeunes vers le secteur adulte en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (dossier de demande d'admission, orientation etc) -Pilotage des tableaux de bord de préparation et suivi des orientations et projets de sortie vers le secteur adulte -Pilotage des tableaux de bord de suivi des stages en secteur adulte en lien avec l'équipe éducative4 - Assurer le « service suite » des jeunes sortis de l'IME -Assure le service de suite pendant 3 ans après la sortie des jeunes en lien avec les éducateurs référents -Tient à jour un tableau de bord des sollicitations et actions menées dans ce cadre -Formaliser le dispositif interne de « service de suite » (dans un schéma diffusable à tous les professionnels) pour permettre à chacun de se l'approprier. -Traçabilité des données d'activités doivent être tracées dans un tableau de bord5 - Relations partenariales et institutionnelles -Participation aux dispositifs de coordination du territoire en lien avec les différents partenaires -Participation aux réunions MDPH, GOS CPHA enfants / adultes, réunions de synthèse des partenaires -Utilisation de l'outil Via Trajectoire6 - Veille sur l'actualité sociale -Développe et met à jour ses connaissances sur les évolutions de la règlementation sociale -Participe à la diffusion des connaissances auprès des autres professionnels de l'IMEDiplôme : Diplôme d'Etat d'Assistant.e de Service Social (ASS) ouDiplôme d'Etat de Conseiller.ère en Economie Sociale et Familiale (CESF)-De 2 à 5 ans d'expérience-Capacité d'organisation et de gestion du temps et des priorités-Autonomie, proactivité, anticipation-Aisance relationnelle, discrétion-Aisance rédactionnelle-Capacité à établir une relation d'aide en développant l'autonomie des personnes

• 1 - Participer au processus d'admission des jeunes au sein de l'établissement -Instruction des demandes (conformité des dossiers, contact avec la famille et partenaires)
• -Participation aux commissions d'admission et réalisation des synthèses de présentation des candidats
• -Renforcer la lisibilité des étapes et la traçabilité des dossiers reçus, traités à toutes les étapes (suivi du tableau de suivi des commissions d'admission en lien avec la secrétaire )
• 2 - Assurer l'ouverture ou le maintien des droits sociaux des jeunes accueillis à l'IME -Veille au renouvellement et actualisation des droits des jeunes (orientation MDPH, dossier d'Aide Sociale etc.)
• -Suivi des échéances et planification des dossiers à préparer en lien et en soutien avec les familles ou les tuteurs
• -Suivi des droits des jeunes sous amendements Creton et appui à la facturation des frais de participation des familles pour les jeunes relevant de l'amendement Creton en lien avec l'assistante comptabilité (veille sur l'évolution des prix de journée, des règlements d'aide sociale des départements etc.)
• -Accompagnement des jeunes et de leurs familles pour l'information et la mise en place de mesures de protection juridique
• -S'assure de l'enregistrement des documents sociaux et administratifs jeune dans le logiciel Imago (Dossier Unique de l'Usager)
• -Pilote les échéances à l'aide de tableau de bord
• -Communique sur le suivi des échéances auprès de la direction et alerte sur les situations critiques
• 3 - Accompagner les projets des jeunes adultes -Appui à la réalisation de stages et accueils temporaires des jeunes de l'IME en structures pour adulte (ouverture de droits, appui au dépôt de dossiers etc.)
• -Met en place un document de communication interne et externe permettant de rendre lisible le parcours de sortie des jeunes de l'IME vers le secteur adulte (démarches, échéances, options possibles)
• -Met en place et effectue les mises à jour d'un tableau des partenariats avec des établissements du secteur adulte
• -Accompagne les projets de sortie des jeunes vers le secteur adulte en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (dossier de demande d'admission, orientation etc)
• -Pilotage des tableaux de bord de préparation et suivi des orientations et projets de sortie vers le secteur adulte
• -Pilotage des tableaux de bord de suivi des stages en secteur adulte en lien avec l'équipe éducative
• 4 - Assurer le « service suite » des jeunes sortis de l'IME -Assure le service de suite pendant 3 ans après la sortie des jeunes en lien avec les éducateurs référents
• -Tient à jour un tableau de bord des sollicitations et actions menées dans ce cadre
• -Formaliser le dispositif interne de « service de suite » (dans un schéma diffusable à tous les professionnels) pour permettre à chacun de se l'approprier.
• -Traçabilité des données d'activités doivent être tracées dans un tableau de bord
• 5 - Relations partenariales et institutionnelles -Participation aux dispositifs de coordination du territoire en lien avec les différents partenaires
• -Participation aux réunions MDPH, GOS CPHA enfants / adultes, réunions de synthèse des partenaires
• -Utilisation de l'outil Via Trajectoire
• 6 - Veille sur l'actualité sociale -Développe et met à jour ses connaissances sur les évolutions de la règlementation sociale
• -Participe à la diffusion des connaissances auprès des autres professionnels de l'IMEDiplôme : Diplôme d'Etat d'Assistant.e de Service Social (ASS) ouDiplôme d'Etat de Conseiller.ère en Economie Sociale et Familiale (CESF)
• -De 2 à 5 ans d'expérience
• -Capacité d'organisation et de gestion du temps et des priorités
• -Autonomie, proactivité, anticipation
• -Aisance relationnelle, discrétion
• -Aisance rédactionnelle
• -Capacité à établir une relation d'aide en développant l'autonomie des personnes

Type de contrat CDI
Contrat travail Salaire

• Salaire brut : Annuel de 25200.0 Euros à 42000.0 Euros

Profil souhaité

Expérience

• 0 An(s) Cette expérience est indispensable

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