Assistant social

DAC30; Nîmes; On-site; EUR 25,000 - 33,000; Full time

Job summary

DAC30 recherche un(e) Assistant(e) de Service Social en Soins Palliatifs pour rejoindre son équipe dédiée à l’accompagnement social et au maintien à domicile. Le poste est en CDI à 80% du temps, adaptable selon profil, localisé à Nîmes avec des déplacements dans le secteur.

Vous serez chargé(e) d’évaluer les situations des patients en fin de vie, de coordonner les interventions sociales et d’accompagner les proches, dans le cadre des CCN 51 et selon l’expérience.

Qualifications

• DEASS obligatoire pour exercer le poste.
• Permis B indispensable (déplacements sur le secteur).
• Formation complémentaire ou expérience en soins palliatifs souhaitée.

Responsibilities

• Évaluer les situations des patients en fin de vie et organiser la coordination.
• Évaluer les problématiques sociales du patient et de son entourage.
• Coordonner les interventions en lien avec les services sociaux compétents et démarches associées.
• Relier les ressources existantes et assurer la liaison avec les professionnels et structures.
• Participer à l’accompagnement et au soutien de l’équipe et des proches au domicile.

Skills

Permis B

Écoute et empathie

Bonnes capacités relationnelles

Travail en réseau

Education

DEASS (Diplôme d’État d’Assistant(e) de Service Social)

Formation complémentaire ou expérience en soins palliatifs

Job description

Vous souhaitez mettre votre expertise sociale au service des personnes en fin de vie et de leurs proches ? Rejoignez une équipe engagée, au sein d’une structure associative dédiée aux soins palliatifs, et devenez un acteur clé de l’accompagnement social et du maintien à domicile sur notre territoire.

Le poste en un coup d’œil

Intitulé du poste

Intitulé du poste : Assistant(e) de Service Social en Soins Palliatifs

Type de contrat

Type de contrat : CDI – 80% à Temps plein (adaptable selon profil)

Structure

Structure : Association – DAC30

Localisation

Localisation : Nîmes et Sud du Gard – déplacements réguliers sur le secteur

Prise de poste

Pris de poste : Dès que possible

Rémunération

Rémunération : Selon convention collective CCN 51 et expérience

Vos missions

Évaluation et coordination

• Participation à l’évaluation des situations des patients en fin de vie et organisation de la coordination de la prise en charge
• Évaluation des problématiques sociales du patient et de son entourage
• Coordination des interventions (démarches sociales, plan d’aide, évaluation et concertation) en lien avec les services sociaux compétents
• Mise en lien des ressources existantes
• Relais entre les structures sanitaires et le réseau de soins palliatifs

Accompagnement et soutien

• Accompagnement, soutien et orientation de l’équipe sociale et soignante du domicile
• Facilitation du retour à domicile après hospitalisation, lorsqu’il est souhaité et réalisable, par la mise en place de dispositifs d’aides humaines et matérielles
• Orientation vers les services sociaux de proximité, avec le soutien de l’entourage du patient
• Concours à la résolution des problèmes inhérents à la fin de vie, en diffusant les principes et valeurs des soins palliatifs
• Accompagnement de l’entourage lors du décès dans les démarches urgentes et indispensables ; orientation vers les services sociaux compétents et information sur les associations d’aide à la prise en charge du deuil

Développement du réseau et formation

• Participation à l’élaboration et à la réalisation des réunions pluridisciplinaires
• Participation à l’information des professionnels de santé ; diffusion de l’esprit palliatif
• Renforcement et développement des partenariats
• Accueil de stagiaires Assistant(e)s de Service Social, dans la mesure où les besoins du service le permettent

Votre profil

Formation & diplômes

• Diplôme d’État d’Assistant(e) de Service Social (DEASS) – obligatoire
• Formation complémentaire ou expérience en soutien et soins palliatifs – souhaitée
• Permis de conduire B – indispensable (déplacements sur le secteur)

Compétences & qualités attendues

• Sens de l’écoute, bienveillance et empathie
• Excellentes capacités relationnelles et de communication
• Aisance dans le travail en équipe pluridisciplinaire et en réseau
• Bonne connaissance des dispositifs sociaux et médico-sociaux
• Autonomie, rigueur et sens de l’organisation
• Maîtrise des outils informatiques courants

Organisation & rattachement hiérarchique

Vous êtes placé(e) sous la responsabilité fonctionnelle et hiérarchique de la direction de la structure. Vous organisez la réponse à la demande sociale en lien avec :

• L’équipe de coordination : médecin(s), infirmier(e), psychologue et assistante de coordination
• Les professionnels du secteur sanitaire et ceux du secteur social
• les structures d’hospitalisation publiques ou privées, les EMSP, les HAD, les SSIAD, les maisons de retraite et EHPAD, les associations d’aide et de maintien à domicile, les associations de bénévoles et d’usagers
• les administrations de tutelle

Vous établissez votre rapport d’activité et le mettez à la disposition de la hiérarchie.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Une mission porteuse de sens, au service d’une cause humaine essentielle
• Un environnement de travail bienveillant et solidaire
• Une équipe pluridisciplinaire engagée et expérimentée
• Des opportunités de formation continue et de développement professionnel
• Un rôle clé avec de réelles responsabilités et de l’autonomie