Assistant RH Polyvalent(e) – Paie et Admin (3 sociétés)

Harcour; Sargé-lès-le-Mans; Sur place; EUR 32 000 - 42 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle familiale 100% prise encharge

PEE abondé à 100% (max 2300€)

Prime annuelle

Avantages sur les produits Harcour

Résumé du poste

Harcour, Groupe RH, recherche un(e) assistant(e) RH pour prendre en charge l’administration du personnel et le support RH sur trois sociétés du groupe, basées à Sargé-lès-le-Mans.

Vous gérerez les paies, les déclarations sociales (DSN/URSSAF) et le reporting RH, tout en assurant l’accueil des salariés et stagiaires et en participant à l’amélioration des outils RH. CDI 35 h/semaine, rémunération selon profil.

Qualifications

• Expérience en administration du personnel et paie souhaitée.
• Bonne capacité de reporting RH et respect des procédures.
• Confidentialité et discrétion dans le traitement des données.

Responsabilités

• Gérer les procédures administratives et les contrats/appuis RH pour trois sociétés.
• Réaliser le reporting RH de base (effectifs, masse salariale).
• Effectuer les déclarations sociales (prévoyance/mutuelle) et DSN/URSSAF.
• Suivre les plannings des responsables magasins et accueillir les salariés et stagiaires.
• Gérer les bulletins de paie et les éléments variables et absences sur les trois sociétés.
• Participer à l’amélioration des outils et procédures RH et à la formation.

Connaissances

Esprit d’équipe

Rigueur

Confidentialité

Bon contact / Communication

Aisance relationnelle

Bonne écriture

Maîtrise paie

Connaissance SILAE

Maîtrise des outils RH

Outils

SILAE

Description du poste

Harcour, Groupe RH, recherche un(e) assistant(e) RH pour prendre en charge l’administration du personnel et le support RH sur trois sociétés du groupe, basées à Sargé-lès-le-Mans.

Vous gérerez les paies, les déclarations sociales (DSN/URSSAF) et le reporting RH, tout en assurant l’accueil des salariés et stagiaires et en participant à l’amélioration des outils RH. CDI 35 h/semaine, rémunération selon profil.