Assistant Ressources Humaines - CDD 6 mois - H/F

Lefroid; Vaulx-en-Velin; Sur place; EUR 25 000 - 30 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Participation

Intéressement

Tickets restaurant

CSE

Mutuelle

Résumé du poste

Une entreprise de distribution de solutions pour le froid recherche un Assistant Ressources Humaines en CDD de 6 mois à Vaulx-en-Velin. Vous serez responsable du soutien administratif à l'équipe RH, de la gestion des dossiers et de l'appui au recrutement. L'expérience en ressources humaines est nécessaire, et vous devrez être rigoureux avec un bon relationnel. Notre culture valorise le service client et une évolution de carrière continue.

Qualifications

• Expérience réussie en ressources humaines ou gestion administrative.
• Compétences en gestion des dossiers administratifs.
• Capacité à travailler au sein d'une équipe dynamique.

Responsabilités

• Assurer le soutien administratif et opérationnel de l’équipe RH.
• Gérer l’administration du personnel.
• Apporter un appui au recrutement et organiser les entretiens.

Connaissances

Rigueur

Bon relationnel

Capacités rédactionnelles

Formation

BAC+2 en ressources humaines ou gestion administrative

Description du poste

# Assistant Ressources Humaines - CDD 6 mois - H/F## Description****Le Froid Pecomark, Distributeur de composants pour les métiers de la réfrigération, de la climatisation et des énergies renouvelable, basé à Vaulx en Velin recherche un **Assistant Ressources Humaines - CDD 6 mois - H/F.*** Assurer le soutien administratif et opérationnel de l’équipe RH* Gérer l’administration du personnel (dossiers, attestations employeur, mutuelle, visites médicales)* Créer et gérer les accès aux outils internes (Climmy, Swile, GLPI, Intranet, badges)* Mettre à jour l’intranet, l’arborescence RH et les invitations Outlook* Suivre les entretiens annuels et professionnels* Apporter un appui au recrutement (sourcing, organisation des entretiens)* Planifier et suivre les formations réglementaires (CACES, SST)* Veiller à la conformité de l’affichage obligatoire## ProfilIssu d'une formation BAC+2, vous justifiez d'une expérience réussie en ressources humaines ou gestion administrative. Vous êtes rigoureux et disposez d'un bon relationnel afin d’intégrer une équipe dynamique et exigeante. Doté de bonnes capacités rédactionnelles, vous souhaitez vous investir au sein d'une entreprise à taille humaine et ambitieuse.**Avantages**: Participation + Intéressement + Tickets restaurant + CSE + MutuelleA votre arrivée, vous bénéficierez, notamment, de formations à nos produits mais aussi techniques, dispensées par Le Froid Campus.Nous sommes le premier distributeur de solutions pour les métiers du froid, pompes à chaleur, ventilation, engagé financièrement sur nos niveaux de service.Avec 275 collaborateurs répartis en France, nous sommes une entreprise dynamique au service de la clientèle professionnelle.Chaque jour, nous mettons tout en œuvre pour assurer le meilleur service possible, garantissant ainsi la plus grande fiabilité à nos clients.Notre Philosophie : Le Service Avant Tout! **Ambiance & Équipe :** Faites partie d'une équipe soudée où la collaboration et le partage de connaissances sont au cœur de notre réussite. **Opportunités** : Profitez de perspectives de carrière attrayantes et de formations continues pour développer vos compétences. **Environnement** : Un cadre de travail stimulant et bienveillant, où votre contribution est réellement valorisée. Ne manquez pas cette opportunité de faire partie d'une entreprise où la notion de SERVICE est inscrite dans l'ADN! Nous recrutons des talents passionnés par le froid et le service client.Parce que nous sommes convaincus que la diversité est une richesse, notre entreprise incite les candidats en situation de handicap (RQTH) à rejoindre nos équipes. Nous nous engageons à un processus de recrutement équitable et transparent, basé sur les compétences. Postulez dès maintenant et simplifiez la vie de nos clients au quotidien!#Recrutement #Réfrigération #Climatisation #ServiceClient #OpportunitéCarrière #Innovation