À proposPremière foncière-opérateur de résidences étudiantes en France, UXCO Group est une entreprise dynamique en très forte croissance, organisée en investisseur/propriétaire immobilier et opérateur global de résidences dédiées aux étudiants, jeunes actifs, stagiaires, chercheurs pour des courts, moyen ou longs séjoursUn concept unique en Europe de résidences de coliving sous la marque Ecla alliant espaces communs de haute qualité et une gamme étendue de services pour ses habitants. Des Maisons où les énergies positives du monde entier se rassemblent pour inspirer et dynamiser la vie quotidienne de chacun. Une véritable communauté dynamique qui bénéficie non seulement d’un lieu de travail mais aussi d’espaces partagés, de découverte et d’entraidePlus de 60 résidences étudiantes UXCO Student réparties sur les 35 plus grandes villes étudiantes de France proposant des lieux de vie adaptés à tous les besoins des résidentsDes évènements réguliers au sein des résidences pour favoriser les rencontres et la convivialitéUne équipe de près de 300 professionnels répartie sur deux sièges à Paris et Montpellier, et sur toute la France au sein des résidencesPlus de 15 000 lits et résidents à travers la France, en forte évolution chaque annéeUne expérience professionnelle qui valorise l’initiative et l’autonomieDescriptif du posteGarantir la mise à disposition des services proposés par la résidence : accueil, service petit-déjeuner, service de ménage, fourniture du linge, etc.Constituer et suivre les dossiers clients, réservations, préavisRédiger les baux d’habitation et réaliser les états des lieux d'entrée et de sortieCréer et/ou gérer les accès pour les résidents (clés, badges, parking, etc.)Gérer les relations avec les locataires et les partenairesGarantir la bonne tenue du site et des logementsAssurer une permanence au sein de la résidence et gérer les appels entrantsSuivre le contentieux (impayés, dettes locatives), les remboursements des dépôts de garantie, le prélèvement des loyers et saisir quotidiennement les règlementsGérer les bons de commande et assurer un suivi des facturesObtenir des devis et organiser les interventions sur site en cas de sinistresEn collaboration avec votre hiérarchie, mettre en concurrence les entreprises sollicitées pour les travauxGérer les relations avec les fournisseurs (budgets, contrats, interventions, dépenses)Réaliser les commandes de fournitures et de matériel d’entretien, puis gérer les stocksPromouvoir le CA de la résidenceAssurer ou participer à la commercialisation de la résidence (visites, relation avec les clients longue durée et courte durée, etc.)Participer à l’organisation d’évènements sur siteGérer les renforts en personnel durant la période estivaleVeiller à la bonne application des procédures et politiques définies par la DirectionLes conditions à la clé :Type de contrat : CDIStatut : employéHoraires : 39 heures hebdomadairesPrise de poste : 1er décembre 2026Rémunération : 27 919€ annuel brut + variable équivalent à 8% de votre fixe annuel brutLes autres avantages :Une carte titres-restaurant Swile, rechargée de 9€ par jour travaillé, dont 5€ pris en charge par UXCO GroupLa prise en charge intégrale de votre abonnement de transports en commun pour vous rendre sur votre lieu de travailUn CE qui vous propose de nombreuses réductions (cartes cadeaux, réductions salle de sport, etc.)Du mécénat de compétence via Komeet, vous permettant de consacrer une journée en faveur d’une cause sociale ou environnementale, et ce sur votre temps de travailProfil recherchéVous êtes diplômé d’une formation dans le domaine de l’immobilier ou de l’hôtellerieVous possédez une première expérience sur un poste similaireVous êtes autonome, rigoureux, polyvalent et souriantVous êtes bilingue en anglais (prérequis obligatoire pour nos résidences en Ile-de-France)Toutefois, au-delà des formations et des expériences, nous sommes très attachés au savoir-être, et souhaitons mieux vous connaitre.Process de recrutementA réception de votre candidature, si cette dernière est retenue par le responsable du service, vous conviendrez d’un entretien avec lui, éventuellement accompagné par un collaborateur du service RH.Informations complémentairesType de contrat : CDILieu : NîmesNiveau d'études : Bac +2Expérience : > 6 moisSalaire : entre 27918€ et 27919€ / an