Assistant(e) Key Account - Stage

PUIG Deutschland GmbH; Paris; Hybride; EUR 12 000 - 20 000; Plein temps

Résumé du poste

Puig recherche un stagiaire pour soutenir les équipes Commerciale & Retail sur les marques Prestige. Vous coordonnez les planning, assistez les équipes terrain et siège, et contribuez à l’organisation d’initiatives marketing et commerciales.

Le poste, basé à Paris (75008), est une opportunité de développer vos compétences en vente et en gestion de projets dans un cadre premium, avec un encadrement proche des managers.

Qualifications

• Première expérience orientée ventes/commercial, idéalement dans le secteur Beauté.
• Formation Bac+4 type École de Commerce.
• Maîtrise du Français et de l'Anglais; l'espagnol est un plus.
• Intérêt pour les parfums et les marques premium.
• Capacité à travailler en équipe et à coordonner plusieurs équipes.

Responsabilités

• Support coordination des équipes terrain, Flagships, Top Doors et Responsables de secteur.
• Gestion et suivi des plannings et des newsletters mensuelles.
• Gestion des moyens et du matériel des animateurs et des événements.
• Organisation de sessions de formations et de challenges internes.
• Aide à l'organisation des réunions commerciales et préparation des supports.

Connaissances

Ventes/Commercial

Français

Anglais

Espagnol optionnel

Excel

PowerPoint

Organisational & relationnel

Formation

Bac+4 Commerce

Outils

Excel

PowerPoint

Description du poste

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Puig est un acteur majeur de l'industrie mondiale de la mode et de la beauté. Nous avons un large portefeuille de marques de luxe reconnues, dans les domaines de la mode, du parfum, du maquillage, du soin et du bien-être. Fondée il y a plus de 100 ans, Puig est une entreprise familiale avec un engagement à long terme envers ses marques et ses parties prenantes.

Informations Générales :

Localisation : [Paris 75008 - France]

Dates : Janvier 2027 pour une durée de 6 mois

Puig est une société familiale de mode et de beauté basée à Barcelone depuis trois générations. La force de Puig réside dans sa capacité à construire des marques uniques aux histoires inspirantes, qui offrent des expériences et suscitent des émotions. Ces marques incluent des marques en propre telles que Carolina Herrera, Rabanne, Jean Paul Gaultier, Nina Ricci, Dries Van Noten, Penhaligon’s, Byredo, et L’Artisan Parfumeur ; des marques sous licence comme Christian Louboutin, ainsi que des marques de parfums Lifestyle.

Travailler chez Puig, c’est faire l’expérience de l’équation parfaite entre métier, passion et innovation. Vous avez le sens du défi, vous êtes enthousiaste et engagé, vous souhaitez vous épanouir, être fier de ce que vous faites : rejoignez-nous dans cette aventure. Vous aurez l’opportunité de créer, de vous développer et d’avoir un impact sur l’entreprise.

Nous recherchons notre futur.e stagiaire qui reportera à deux équipes: Commerciale & Retail pour nos marques Prestige:

Votre contribution :

Au cœur de l’équipe Retail France et en lien direct avec la Manager des Ventes, vous aiderez à la coordination de l’ensemble des équipes terrain, Flagships, Top Doors et Responsables de secteur. Vous serez un support clé des équipes terrain et siège pour les marques du groupe que vous représentez.

• Remplir les plannings dans les outils prévus à cet effet côté PUIG et côté Retailers. Suivi des modifications éventuelles et optimisation.
• Mise en place d’une newsletter mensuelle pour notre équipe animation.
• Gestion et attribution des moyens moteurs, testeurs et matériel nécessaire à l’activité quotidienne des animateurs, création de fichiers de commandes et suivi des commandes
• Gestion de projets ad hoc, par exemple: organisation de sessions de formations online, lancement d’initiatives pour animer l’équipe, aide aux suivis des challenges, aide à la gestion des podiums négociés par l’équipe Trade.
• Aide à l’organisation de réunions commerciales, téléphoniques et séminaires, aide à élaboration des supports power point pour ces évènements en collaboration avec l’équipe
• Lors des pics commerciaux, aide à la gestion et préparation du quotidien de nos responsables de secteurs (envoi matériel, aide à la préparation des tournées commerciales…). Aide à la préparation des réunions régionales et organisation de challenges régionaux.

En collaboration avec le Key Account Manager, vous êtes un support dans ses missions pour Sephora pour nos plus grandes marques Prestige.

• Aide à la préparation de certains rdv (négociation, business review, points logistiques, présentation de nos lancements & temps forts etc…)
• Gestion et pilotage des assortiments (nouveautés & coffrets) en collaboration avec les équipes marketing& commerciales : partage de recommandations de commandes d’implantation, envoi des informations permettant les référencements, suivi et analyse des assortiments
• Analyse des performances & taux d’écoulement pour nos principaux lancements et temps forts et recommandations de plans d’action
• Analyse régulière des différents KPI par retailer: sell-in, sell-out, part de marché, ruptures de stock, etc…
• Contrôle et suivi du respect des contreparties négociées avec les retailers: merchandising, visibilités, objectifs de croissance etc…
• Être force de proposition pour l’amélioration de nos outils en interne et pour la mise en place de nouveaux projets

Votre Profil :

• Expérience:Vous avez à minima une première expérience orientée ventes/commercial, idéalement dans le secteur de la Beauté
• Formation: De formation supérieure Bac+4 type Ecole de Commerce
• Langues:Français & Anglais (espagnol est un plus)
• Intéressé(e) par le secteur des parfums, vous avez une sensibilité forte à l’univers de marques premium.
• Vous aimez travailler en équipe, en particulier de manière transversale, et à ce titre vous êtes organisé(e) et doté(e) d’un très bon relationnel.
• Vous êtes sensible à la mise en place et l’amélioration des process internes. Vous maniez avec aisance les outils tels que Excel et PowerPoint. Vous êtes ouvert(e) d’esprit, rigoureux(se), avec un esprit analytique et capable de travailler dans un environnement exigeant.

Processus de recrutement

• Si votre profil est retenu, vous serez contacté(e) pour un premier entretien téléphonique RH. Sinon, vous recevrez un mail vous indiquant le refus de votre candidature
• Vous rencontrerez les managers en charge du stage

Ce stage est à pourvoir pour janvier 2027 pour une durée de 6 mois et est basé à Paris (75008).

Puig est un employeur garantissant l'égalité des chances, et tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans distinction de couleur, de religion, de sexe, d'identité de genre, d'orientation sexuelle, d'origine nationale, d'origine ethnique, d'âge, de handicap, d'état matrimonial, de statut d'ancien combattant ou de tout autre caractéristique protégée par la loi.

Chez Puig, nous recherchons (en permanence) des personnes enthousiastes et engagées issues d'un large éventail d'horizons et d'expériences pour rejoindre notre équipe. [Nous sommes persuadés qu’offrir un environnement inclusif au sein duquel chaque personne se sent accueillie, valorisée, engagée et responsabilisée renforce notre entreprise, favorise une culture du challenge et nous permet de toujours repenser notre manière de travailler. Nous pensons également que la diversité de nos employés fait de nous une entreprise plus forte et nous permet de mieux comprendre nos clients dans le monde entier.