Assistant conseiller en Logement Social H/F

Antony Gestmax

Antony

On-site

EUR 24,000 - 32,000

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Benefits offered by this job

RIFSEEP
Mutuelle santé
Prévoyance
Restauration collective
CNAS
Participation aux frais de transport

Job summary

Antony Gestmax recherche un Assistant conseiller en Logement Social H/F pour accompagner les demandeurs de logements sociaux et assurer la logistique administrative des dossiers sur Antony et les environs.

Vous assurerez l’accueil et l’information des demandeurs, suivrez les procédures, rédigerez des courriers types et contribuerez aux tableaux de bord et indicateurs du service.

Qualifications

  • Connaissance de la législation en matière de logement social.
  • Savoir accueillir des publics.
  • Accompagner des personnes dans leurs démarches administratives.
  • Connaissance des techniques de recueil et de traitement de l'information.
  • Bonne expression écrite.

Responsibilities

  • Enregistrer et instruire les dossiers de demande de logement social.
  • Assurer des permanences personnalisées d'aide à l'optimisation des démarches.
  • Préparer et assurer le suivi des propositions de logement.
  • Rédiger des courriers types et mettre à jour les tableaux de bord et indicateurs.
  • Préparer et participer aux réunions et aux commissions (attributions bailleurs, logements solidaires, préventions des impayés locatifs).
  • Aider à la préparation et au suivi des permanences de l’Elu de secteur.
  • Participer à la mise en place et à la tenue des outils de gestion du public prioritaire.
  • Gérer les achats et commandes du service.
  • Développer des partenariats et accompagner les demandeurs.

Skills

Connaissance de la législation en mat.
Savoir accueillir des publics
Accompagner des démarches administr.
Connaissance des techniques de recueil
Bonne expression écrite

Job description

Sous-préfecture des Hauts-de-Seine,
située aux portes de Paris, pôle de croissance économique, rassemblant près de 62 000 habitants

Assistant conseiller en Logement Social H/F

Placé sous la direction du Responsable du service Logement, vous accueillez et informez les demandeurs de logements sociaux, mettez en œuvre et suivez la logistique administrative des demandes de logement social sur la commune.

Description de la mission
  • Enregistrer et instruire les dossiers de demande de logement social
  • Assurer des permanences physiques et téléphoniques personnalisées d'aide à l'optimisation des démarches aux demandeurs de logement
  • Préparer et assurer le suivi des propositions de logement
  • Rédiger des courriers de réponse type et tenir à jour les tableaux de bords et indicateurs statistiques du service
  • Préparer et participer aux réunions et aux commissions (attributions bailleurs, logements solidaires, préventions des impayés locatifs...)
  • Aider à la préparation et au suivi des permanences de l’Elu de secteur

Activités spécifiques :

  • Participer à la mise en place et à la tenue des outils de gestion du public prioritaire
  • Gérer les achats et commandes du service
  • Développer des partenariats, accompagner les demandeurs
Description du profil
  • Connaissance de la législation en matière de logement social
  • Savoir accueillir des publics
  • Accompagner des personnes dans leurs démarches administratives
  • Connaissance des techniques de recueil et de traitement de l'information
  • Bonne expression écrite
Qualités requises

Aisance relationnelle, sens de la diplomatie

Sens de l’organisation, réactif, rigoureux

Être à l’écoute et avoir le sens du service public

Respect des obligations de discrétion

Aptitude à travailler en équipe

Condition de recrutement

Poste à pourvoir à temps complet, sur 37 heures avec 11 jours d’ARTT

Recrutement par voie statutaire dans le cadre d’emplois des Adjoints administratifs

Rémunération liée aux conditions statutaires comprenant un RIFSEEP avec :

  • une part fixe liée aux responsabilités du poste
  • une part variable liée à l’engagement et à la qualité de votre travail
  • CET monétisable
  • Participation à la mutuelle santé et à la prévoyance
  • Système de restauration collective
  • Adhésion au CNAS
  • Participation aux frais de transport en commun (75%) et à la mobilité durable
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