Assistant comptable agricole H/F

Cerfrance Alliance Massif Central

Avranches

Sur place

EUR 24 000 - 26 000

Plein temps

Il y a 10 heures
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Avantages offerts par ce poste

Mutuelle prise en charge à 100%
Tickets restaurants
CSE avantages
Horaires flexibles
13 mois

Résumé du poste

Cerfrance Normandie Ouest recrute un(e) comptable junior pour gérer un portefeuille clients agricoles au sein d'une équipe dédiée. Vous assurez l’enregistrement des écritures et préparez les clôtures mensuelles/trimestrielles avec précision.

Le poste exige un Bac+1/2 en comptabilité ou une expérience équivalente, idéalement en cabinet, et une connaissance du milieu agricole. Contrat à durée déterminée d’un an, 35h puis 39h, mutuelle et tickets resto.

Qualifications

  • Bac+2 minimum en comptabilité ou expérience équivalente sur des missions similaires
  • Expérience en cabinet comptable appréciée
  • Connaissance du milieu agricole serait un plus

Responsabilités

  • Contrôler la bonne affectation des écritures dans les comptes
  • Préparer les éléments pour la clôture du dossier (charges à payer, produits à recevoir, etc.)
  • Établir les déclarations TVA trimestrielles et/ou mensuelles (environ 10)

Connaissances

Relation client
Informatique
Organisation

Formation

BAC+1/BAC+2 en comptabilité

Outils

Pack Office
Logiciel comptable
GRC logiciel
Drive

Description du poste

Première entreprise associative d’expertise comptable et de conseil sur les territoires de la Manche et du Calvados, Cerfrance Normandie Ouest est le partenaire stratégique des entreprises agricoles, des artisans, des commerçants et des professions libérales depuis plus de 70 ans.

Ce sont plus de 4 400 agriculteurs et 3 400 chefs d’entreprise qui nous font confiance au quotidien pour leur offrir un accompagnement complet.

Nos 465 collaborateurs, répartis dans 15 agences de proximité, interviennent pour répondre à leurs exigences réglementaires (comptabilité, paie, social) et apportent un conseil d’expert dans la gestion de leur entreprise (économique, technique, juridique, fiscal, environnemental).

Cerfrance Normandie Ouest est engagé dans une politique en faveur de l’intégration et du maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap, en offrant un environnement de travail ouvert et adapté à chacun.

Missions

Votre Future Mission

Au sein d'une équipe comptable, vous serez responsable des enregistrements d'un portefeuille client agricole. Nous vous confierons notamment les missions suivantes :

  • Contrôler la bonne affectation des écritures dans les comptes
  • Préparer les éléments pour la clôture du dossier : charges à payer, produits à recevoir, etc..
  • Établir les déclarations TVA trimestrielles (environ 10) et/ou mensuelles

La liste n’est pas exhaustive, vos idées, projets et aspirations seront toujours les bienvenus !

Aptitudes

Si vous êtes toujours là, j’en déduis que les missions vous ont convaincues ?

Alors maintenant, parlons de vous ! Voici ce que nous attendons de vous :

  • êtes titulaire d'un BAC + 2 minimum en comptabilité ou vous avez une expérience significative en comptabilité sur des missions similaires
  • avoir exercer en cabinet comptable est très appréciable
  • une connaissance du milieu agricole serait un plus.
  • Des qualités indispensables : Bonne maitrise des outils informatiques (pack office, logiciel comptable, environnement Drive, logiciel de GRC...), une appétence pour la relation client.

Si cette description ressemble à la vôtre, nous sommes faits pour collaborer !

& voici les avantages que nous mettons à votre disposition :
  • Le salaire brut annuel est de 24 000€ à 26 000€ sur 13 mois selon expérience
  • Accord 35heures, 39h effectives avec 22 RTT par an
  • Mutuelle prise en charge à 100% pour le salarié
  • Autonomie dans votre gestion du temps grâce à des horaires flexibles
  • Tickets restaurants
  • CSE qui offre de nombreux avantages (chèques cadeaux, négociations annuelles...)

Le contrat est à pourvoir pour une durée déterminée d'un an.

Processus De Recrutement

Nous étudions et répondons à toutes les candidatures. Après un premier contact téléphonique avec Estelle du service RH, nous aurons le plaisir de vous convier à un premier entretien d'échange. Nous apprendrons à vous connaître grâce à un test de personnalité et nous évaluerons vos compétences par le biais d'un test métier.

A l'issue de cet entretien et de ces tests, un second entretien sera positionné avec votre(vos) futur(s) Responsable(s) hiérarchique(s).

Formation & expérience

Bac+1/Bac+2 Confirmé (3-5 ans)

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