Animateur G4 (H/F)

Chu-Amiens-Picardie---Site-Sud

Amiens

Hybride

EUR 32 000 - 52 000

Plein temps

14 jours+

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Avantages offerts par ce poste

Frais de transport pris en charge

Salle de sport

Crèche

Restaurant du personnel

CGOS

Conciergerie

Télétravail 1 jour/semaine

28 jours de congés annuels

15 RTT

Résumé du poste

CHU Amiens Picardie - Site Sud recherche un profil paramédical ou ingénieur qualité pour mener des actions de sensibilisation et de coopération territoriale autour du dispositif ASSURE. Vous travaillerez avec les ESMS, les IFSI/IFAS et les HAD, dans un cadre régional Hauts-de-France.

PME optionnelle, vous animerez des réunions, coordonnerez les actions et assurerez le suivi auprès de l ARS (bilan annuel). Télétravail 1 jour/semaine et déplacement régional prévus.

Qualifications

Titulaire d'un diplôme d'État paramédical avec expérience auprès des personnes âgées et/ou en situations d'urgences et expérience en conduite de projet.
Ou titulaire d'un diplôme d'ingénieur qualité avec expériences sur des projets liés à la thématique.
Contrat à Durée Déterminée d'un an, renouvelable selon les financements.
Connaissance de la région et capacité à travailler en équipe.

Responsabilités

Faire connaître et accompagner les acteurs des territoires, communiquer et informer auprès des professionnels, animer des échanges régionaux et des réflexions locales.
Organiser des sensibilisations type train the trainer et les actions ASSURE dans chaque territoire de filière gériatrique, préparer et mettre en place les actions, assurer l'organisation matérielle, créer un réseau et suivre les référents.
Participer à l'évaluation du dispositif, être l interlocuteur privilégié des membres du COPIL et de l ARS, contribuer à la conception des outils et au recueil d'informations.

Connaissances

Diplôme d'État paramédical

Expérience en SSI/urgences

Gestion de projet

Aisance relationnelle

Formation

Diplôme d'État paramédical

Diplôme d'ingénieur qualité

Outils

Gestion de projets

Description du poste

Descriptif L'ÉTABLISSEMENT :
Le GCS G4 souhaite porter une vision résolument partenariale entre les quatre centres hospitalo-universitaires de l'inter-région Nord-Ouest : Amiens, Caen, Lille et Rouen.
L'objectif est de capitaliser sur les forces et les expertises de chacun des CHU et de leurs partenaires académiques (Universités et EPST), dans l'intérêt commun de tous. Cette ambition partagée s'appuie sur les liens privilégiés constitués progressivement entre les CHU de Rouen et Caen d'une part, Lille et Amiens d'autre part, dans leurs régions administratives respectives.
Les recours inappropriés aux urgences pour les personnes âgées en EHPAD ou à domicile sont fréquents et souvent délétères. Ces situations sont aggravées par le turnover du personnel, le manque de coordination territoriale et d'interconnaissance entre urgences et filières gériatriques, et une méconnaissance des alternatives au centre 15.
Le projet « ASSURE » a été co-porté par l'Agence Régionale de Santé (ARS) et les 2 CHU de la région Hauts de France (Centres Hospitaliers Universitaires de Lille et d'Amiens), ainsi que le CH de Loos-Haubourdin depuis 2018 afin d'améliorer les soins d'urgences pour les personnes âgées résidents en EHPAD (Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes) et accompagner les professionnels de santé du domicile (en HAD, ESMS ou secteur libéral).

LE POSTE :

Objectif de poursuite de la mise en place de la démarche de sensibilisation et de coopération territoriale des ESMS, des IFSI/IFAS, des HAD, des CPTS volontaires et autres professionnels du domicile accompagnant des personnes âgées de la région Hauts de France au juste recours au centre 15 ou aux urgences, accompagné d'outils pédagogiques classiques et innovants (kit « ASSURE », formation « Train the Trainer », etc.), d'actions de sensibilisation et de communication.

Vos missions seront …

Faire connaitre et accompagner les acteurs des territoires : communiquer et informer auprès des professionnels, organiser les liens nécessaires, animer des échanges de pratiques régionaux ou des réflexions locales, accompagner les projets locaux.
Organiser des sensibilisations type "train the trainer" dont avec les outils ASSURE dans chaque territoire de filière gériatrique : préparer et mettre en place les actions de sensibilisation, en assurer l'organisation matérielle, créer un réseau, rencontrer les professionnels référents des territoires, informer et inciter les médecins traitants et en assurer le suivi.
Participer à la procédure d'évaluation du dispositif sur le territoire : être l'interlocuteur privilégié des membres du COPIL, être l'interlocuteur direct de l'ARS avec remise du bilan annule au 31 mars de chaque année, participer aux travaux de conception des outils et au recueil d'informations.

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes …
Titulaire d'un diplôme d'état paramédical avec expérience auprès de la personnes âgées et/ou urgences avec expérience en conduite de projet
Ou titulaire d'une diplôme d'ingénieur qualité ayant une expérience sur des projets en lien avec la thématique visée
Il s'agit d'un Contrat à Durée Déterminée d'un an, renouvelable selon les financements.
Et en plus…
Vous connaissez la région, les acteurs du système de santé et vous avez la capacité à travailler en équipe
Vous maitrisez les outils de la gestion de projets et de la démarche qualité et vous savez synthétiser, simplifier des données
Vous faites preuve d'aisance relationnelle, maîtrisez l'animation de réunions et adaptez efficacement votre communication et votre comportement aux situations rencontrées.
Vos compétences sont importantes, mais votre personnalité et votre motivation vous distingueront également !

Les petits détails qui feront la différence …