Alternant(e) - Project Management Officer - Solutions France

Please select YOUR Company!; Saint-Ouen-sur-Seine; Hybride; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de conseil recherche un alternant PMO pour accompagner le pilotage de projets stratégiques. Le candidat sera impliqué dans la gestion de projets, la préparation de supports pour des comités et le suivi des actions. Les compétences requises incluent une bonne organisation, la maîtrise du Pack Office, ainsi qu'une aptitude à travailler en équipe. Des avantages comme 27 jours de congés payés et un accord télétravail flexible sont proposés.

Prestations

27 jours de congés payés + 10 RTT

Tickets restaurant pris en charge à 60%

Suivi de carrière individualisé

Politique de formation avantageuse

Accord télétravail flexible jusqu'à 3 jours / semaine

Qualifications

• Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément avec une attention particulière aux détails.
• Compétences interpersonnelles pour interagir efficacement avec différents niveaux de management.
• Dynamisme et motivation pour s'intégrer rapidement dans l’équipe.

Responsabilités

• Contribuer à la planification et au suivi des projets.
• Préparer des supports pour les Comités de Pilotage.
• Suivre les plans d’actions et rédiger des synthèses.

Connaissances

Organisation et gestion du temps

Maîtrise du Pack Office

Communication efficace

Sens du service et travail d'équipe

Discrétion et gestion des priorités

Autonomie et proactivité

Description du poste

Description du poste

L’alternant PMO Solutions France travaillera en étroite collaboration avec le PMO Solutions France afin d’accompagner le pilotage de projets stratégiques et transverses. Il interviendra sur des missions à impact en lien avec la transformation de l’organisation, la coordination des parties prenantes internes et le bon déroulement des instances de gouvernance.

Activités principales

• Gestion de projets transverses : Contribuer à la planification, au suivi et à la coordination des projets
• Préparer les supports pour les Comités de Pilotage, Comités de Direction, etc.
• Suivre les plans d’actions et les échéances
• Préparer les reporting (KPI, indicateurs de performance, analyses)
• Participer à la rédaction de synthèses stratégiques

• Ressources Humaines : Participer à la planification, au suivi et à la coordination de projets RH
• Partager à la rédaction de synthèses stratégiques

• RSE & Impact : Participer à l’identification et au suivi des initiatives RSE
• Organiser des sessions de communication trimestrielles sur l’actualité du Groupe Inetum, la BL Solutions et les raisons du changement
• Organiser des sessions de Charity Day collectives avec un représentant de la BL Solutions

Qualifications

Compétences et outils :

• Organisation et gestion du temps
• Maîtrise du Pack Office
• Communication efficace et sens du service et travail d\'équipe
• Discrétion et gestion des priorités
• Autonomie et proactivité

Informations supplémentaires

Vos avantages :

• 27 jours de congés payés + 10 RTT
• Tickets restaurant : D\'une valeur de 9€ (Prise en charge à 60% par Inetum)
• Suivi de carrière individualisé : avec votre manager, leader technique ou chef de projet en proximité tout au long de l\'année en plus des entretiens annuels et professionnels.
• Parcours d\'intégration unique et personnalisé : Accompagnement, référent, rencontre avec les équipes pour vous familiariser avec les valeurs du groupe.

Les petits + Inetum :

• Un accord télétravail flexible : Jusqu\'à 3 jours / semaine en fonction de notre client
• Une prise en charge à 70% des frais de transport en commun dans le cadre de vos déplacements professionnels
• Politique de formation avantageuse : Formations et Certifications techniques, fonctionnelles, testing, méthodologie et gestion de projet, développement personnel…)
• Des animations d\'agence régulières avec les équipes Inetum : Soirées jeux, Afterworks, activité teambuilding …
• L\'opportunité de transmettre votre savoir en tant qu\'expert : Animation de Techlunch, participation à des meetup techniques, prise de parole sur des conférences, dans des écoles ou sur des événements.

Notre processus de recrutement :

• Un entretien avec une chargée de recrutement.
• Un entretien avec les membres de l\'équipe
• Un retour rapide à la suite de nos échanges
• Démarrage de la mission le plus tôt possible