Alternant Chef de Projet Digitalisation & Innovation H/F

Samsic Facility; Sausheim; Sur place; EUR 12 000 - 18 000; Plein temps

Résumé du poste

Samsic Facility recherche un alternant Chef de Projet Digitalisation & Innovation à Sausheim (68). Vous intégrerez une équipe d’experts et contribuerez au déploiement d’une solution numérique couvrant traçabilité, exploitation et qualité.

La mission prévoit un parcours sur 24 mois avec des phases de démonstration, puis d’industrialisation et d’interopérabilité avec les systèmes EDF, axé sur l’innovation data-driven et des partenariats R&D.

Qualifications

• Formation Bac +3 à Bac +5 en école d'ingénieurs ou université, avec une appétence numérique.
• Double cursus gestion de projet ou innovation est un atout.
• Connaissances de l'IoT, IA et transformation digitale appréciées.

Responsabilités

• Participer au déploiement d'une solution de gestion de site numérique et au POC sur la laverie.
• Piloter le déploiement multi-sites et assurer l'interopérabilité avec l'écosystème EDF.
• Contribuer au cadrage de projets d'innovation data-driven et au SMQ.

Connaissances

Gestion de projet

Data analytics

IA

IoT

Formation

Bac+3 à Bac+5 ingénierie / numérique

Double cursus en management de projet / innovation

Outils

Outils numériques métiers

Description du poste

Offre n° 7415389
Alternant Chef de Projet Digitalisation & Innovation H/F

POSTE : Alternant Chef de Projet Digitalisation & Innovation H/FDESCRIPTION :SAMSIC Nucléaire est prestataire de maintien en propreté et exploitant de blanchisserie sur les sites nucléaires (CNPE) d'EDF. Dans un contexte de transformation digitale du secteur - notamment via le programme « Entreprise Étendue » d'EDF - nous engageons un projet structurant de digitalisation et d'innovation sur l'ensemble de nos activités terrain.Contexte de la mission :Vous rejoignez une équipe d'experts et portez, aux côtés du Responsable Ingénierie Outils & Process National, le déploiement d'une solution de gestion de site numérique couvrant la traçabilité des interventions de propreté, le pilotage de l'exploitation de la laverie en zone contrôlée, et l'appui au système de management de la qualité (SMQ). Au-delà du socle digital, vous contribuerez à des premières initiatives d'innovation data-driven, et cadrerez les perspectives de R&D à plus long terme.Vos missions - Une progression sur 24 mois :Année 1 - Construire & démontrerVous débutez par une prise en main approfondie de l'existant : SI interne, outils terrain, cahier des charges de la solution de gestion de site. Vous participez à la consolidation et au déploiement du module de traçabilité propreté (QR codes, grilles de contrôle, gestion des non-conformités) sur un secteur pilote, puis au lancement d'un POC sur l'exploitation de la laverie (équipements, flux de linge, zone contrôlée). En fin d'année, vous engagez une veille sur les standards EDF (WINee, GIFEN) et posez le cadrage d'un premier projet d'innovation.Année 2 - Industrialiser, innover & préparerVous pilotez le déploiement multi-sites des modules, étendez la couverture à la zone contrôlée (contrôleurs de contamination, étanchéité des circuits), et travaillez sur l'interopérabilité avec l'écosystème EDF. Vous menez un premier POC d'innovation data-driven - maintenance prédictive ou analyse automatisée d'images de contrôle - et contribuez au cadrage de partenariats R&D (robotique, capteurs, écoles d'ingénieurs, dispositifs CIFRE). En parallèle, vous appuyez la structuration du SMQ : cartographie des rôles, processus de traitement des remontées, préparation aux audits.Alternance à réaliser au sein de notre établissement de Sausheim (68) à proximité de Mulhouse.PROFIL :Formation : Bac +3 à Bac +5, de préférence en école d'ingénieurs généraliste ou spécialisée (numérique, systèmes d'information, génie industriel, données / data). Un double cursus intégrant une composante management de projet ou innovation est un vrai atout, avec un vernis Nucléaire pour la compréhension des spécificités de nos métiers sur le terrain.Compétences & centres d'intérêt : Vous avez un bon vernis sur les sujets data, outils digitaux métiers et gestion de projet. Vous êtes curieux-se des nouvelles technologies (IA, automatisation, IoT) sans être forcément expert-e. Une sensibilité aux enjeux de systèmes d'information, de qualité ou de traçabilité est appréciée. La connaissance du secteur nucléaire n'est pas requise - une curiosité pour ses contraintes spécifiques (sûreté, radioprotection, normes) l'est.Qualités : Vous êtes autonome, rigoureux-se, et à l'aise sur le terrain comme dans la production de livrables structurés. Vous savez avancer sur un sujet avec un cadre partiel et rendre compte avec clarté. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse, votre réactivité et votre culture sûreté : attitude interrogative, prudence et pédagogie. Vous aimez particulièrement le travail en équipe, les synergies et détenez un bon sens relationnel.Ce que vous y trouverez :Un projet concret, à fort impact, piloté de A à Z sur deux ans. Un environnement industriel exigeant, en transformation, avec une exposition directe aux enjeux du secteur nucléaire et aux attentes d'un grand donneur d'ordre. Des sujets d'innovation réels (data, IA, robotique) qui peuvent nourrir un mémoire ou un projet de fin d'études.Vous vous reconnaissez dans cette présentation ?

Notre processus de recrutement en quatre étapes :- Entretiens avec un recruteur- Rencontre avec votre futur N+1- Rencontre avec votre futur N+2

Type de contrat CDD - 24 Mois
Contrat apprentissage Durée du travail 35H/semaine

Expérience

• 0 An(s) Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux

Employeur

Samsic est un Groupe familial breton dont le métier originel est la propreté.Depuis 1986, Samsic n'a cessé d'enrichir son offre en développant un panel de prestations dédié aux environnements de vie, de travail et aux ressources humaines.Avec Samsic Facility, nous veillons au bien-être des occupants en leur offrant des environnements de travail sains, sécurisés, accueillants et stimulants - Propreté, sécurité, accueil, flex services, environnement, espaces verts, métiers technique...