Alternance – HR Business Partner (H/F)

Galileo Global Education; Toulouse; On-site; EUR 13,392 - 16,740; Part time

Job summary

Galileo Global Education à Toulouse recherche un(e) HR Business Partner en alternance. Le candidat idéal est en formation Bac +4/5 en Ressources Humaines et doit montrer une bonne capacité d’analyse, ainsi qu’une maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel.

Les tâches incluent la mise à jour des indicateurs RH, l’accompagnement des managers sur des sujets RH quotidiens, et la participation à des projets RH. Ce poste offre un environnement international et est lié à un contrat d'alternance de 24 mois.

Qualifications

• Bac +4/5 en Ressources Humaines requis.
• Motivé par des environnements internationaux et des missions RH généralistes.
• Rigueur et organisation à démontrer.

Responsibilities

• Mettre à jour et suivre les indicateurs RH.
• Accompagner les managers sur les sujets RH quotidiens.
• Participer à des projets RH transverses.

Skills

Capacité d’analyse

Maîtrise des outils bureautiques

Excellente communication orale et écrite

Gestion de plusieurs sujets simultanément

Education

Bac +4/5 Ressources Humaines

Tools

Excel

Job description

## Alternance – HR Business Partner (H/F)Postulerremote type: Télétravail ponctuel autorisélocations: Labègetime type: Temps pleinposted on: Offre publiée il y a 8 joursjob requisition id: R-28433Description :L’ESG, école spécialisée dans les formations en management, ressources humaines et développement des organisations, recherche pour son entreprise partenaire, acteur international spécialisé dans l’ingénierie et la transformation digitale à Toulouse, un(e) **HR Business Partner** en contrat d’alternance.Au sein d’un environnement international et structuré, vous participerez activement aux missions généralistes RH et à l’accompagnement des équipes sur les différents sujets ressources humaines.Missions :Rattaché(e) aux équipes RH, vous serez chargé(e) de :• Mettre à jour et suivre les indicateurs RH : effectifs, carrières, rémunération... • Analyser les données RH et participer aux plans d’actions • Accompagner les managers sur les sujets RH du quotidien • Participer au suivi des alternants et stagiaires • Contribuer à l’analyse des enquêtes internes et à l’engagement collaborateurs • Participer à des projets RH transverses et à des événements internes • Rédiger des supports, comptes rendus et documents RH • Participer aux permanences RH et à la gestion des situations individuellesProfil recherché :Nous recherchons un profil actuellement en formation **Bac +4/5 Ressources Humaines**, motivé par les environnements internationaux et les missions RH généralistes.Compétences :• Bonne capacité d’analyse et aisance avec les données RH • Bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel • Excellente communication orale et écrite • Capacité à gérer plusieurs sujets simultanémentQualités personnelles :• Rigueur et organisation • Sens de la confidentialité • Réactivité et autonomie • Excellent relationnel et capacité d’adaptationConditions du poste :• Lieu : Toulouse • Contrat d’alternance de 24 mois • Type de contrat : Apprentissage • Démarrage : Septembre 2026 • Environnement international et structuré • Utilisation régulière des outils bureautiques et d’analyse RH • Rémunération selon niveau d’études et âge**Aucun frais n’est à la charge des candidats.**