Alternance Growth Marketer - Marseille (F/H)

ISCOD ALTERNANCE; Marseille; Sur place; EUR 15 000 - 23 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Formation diplômante reconnue par l’Ét

Expérience en data & automation

Résumé du poste

L’ISCOD recherche un Growth Marketer spécialisé en acquisition B2B en contrat d’apprentissage, pour préparer une formation Bac+3 à Bac+5 et renforcer l’équipe Marketing et Sales. Vous contribuerez à des campagnes à forte volumétrie, avec une forte dimension data, automatisation et ROI.

Vous participerez à concevoir et optimiser des campagnes sur LinkedIn et Email, gérer les leads et structurer les données, tout en évoluant dans un environnement axé sur l’analyse et l’amélioration continue.

Qualifications

• Formation Bac+3 à Bac+5 en Marketing Digital, Growth Marketing, Data, Acquisition ou Transformation Digitale.
• Première expérience en Growth Marketing, Lead Generation ou Marketing B2B recommandée.
• Bonne compréhension des mécaniques d’acquisition B2B et de l’Email Outreach.
• Aisance avec la data, l’analyse des KPI et le suivi de la performance.
• Fort intérêt pour l’automatisation, les outils no-code et les nouvelles technologies.

Responsabilités

• Concevoir, déployer et optimiser des campagnes d’acquisition sur LinkedIn et par email.
• Piloter des campagnes à forte volumétrie et assurer leur suivi quotidien.
• Identifier et tester de nouveaux canaux et leviers d’acquisition.
• Mettre en place une démarche test learn pour améliorer les performances.
• Adapter les campagnes en fonction des résultats et des objectifs business.
• Travailler en collaboration avec les équipes Sales et Marketing.

Connaissances

Growth Marketing

B2B Acquisition

Data analysis

Campaign optimization

Automation workflows

Formation

Bac+3 à Bac+5 en Marketing Digital

Outils

n8n

Python

Lemlist

LGM

HubSpot

Description du poste

Description :

L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, une entreprise spécialisée dans les solutions et services à destination des professionnels, un(e) Growth Marketer spécialisé(e) en acquisition B2B en contrat d’apprentissage, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l’État, de niveau Bac+3 à Bac+5.

Missions :

Au sein des équipes Marketing et Sales, vous participerez au développement de la stratégie d’acquisition B2B et au pilotage de campagnes à forte volumétrie, avec une forte dimension Data, automatisation et performance.

Acquisition Growth Marketing

• Concevoir, déployer et optimiser des campagnes d’acquisition sur LinkedIn et par email.
• Piloter des campagnes à forte volumétrie et assurer leur suivi quotidien.
• Identifier et tester de nouveaux canaux, leviers et stratégies d’acquisition.
• Mettre en place une démarche de test learn afin d’améliorer continuellement les performances.
• Adapter les campagnes en fonction des résultats et des objectifs business.

Data gestion des leads

• Gérer les données tout au long du processus d’acquisition : scraping, enrichissement, qualification et segmentation.
• Structurer et fiabiliser les bases de données de prospects.
• Travailler sur des volumes importants de leads et garantir la qualité des données.
• Identifier les opportunités d’optimisation à partir de l’analyse des données.

Analyse de performance

• Suivre et analyser les principaux KPI d’acquisition.
• Mesurer la performance des différentes campagnes et identifier les leviers d’amélioration.
• Transformer les données collectées en recommandations opérationnelles.
• Suivre les indicateurs de performance et contribuer à l’optimisation du ROI des campagnes.

Automatisation structuration des processus

• Concevoir et améliorer des workflows d’acquisition automatisés.
• Identifier les tâches pouvant être automatisées afin de gagner en efficacité.
• Structurer et documenter les processus et schémas des différentes sources d’acquisition.
• Rendre les opérations plus scalables, reproductibles et performantes.
• Tester rapidement de nouveaux outils et solutions d’automatisation.

Collaboration Sales Marketing

• Travailler en étroite collaboration avec les équipes Sales et Marketing.
• Aligner les campagnes d’acquisition avec les objectifs commerciaux.
• Participer à l’amélioration du processus de génération et de qualification des leads.
• Être force de proposition sur les stratégies d’acquisition et les outils à mettre en place.

Environnement technique

Vous serez amené(e) à utiliser notamment :

• n8n – automatisation des workflows
• Python – traitement et exploitation des données
• Lemlist – Email Outreach
• LGM – prospection et acquisition
• HubSpot – CRM et gestion des leads

Profil :

• Vous préparez une formation Bac+3 à Bac+5 en Marketing Digital, Growth Marketing, Data, Acquisition, Business Development ou Transformation Digitale.
• Vous disposez idéalement d'une première expérience en Growth Marketing, Lead Generation, Acquisition ou Marketing B2B.
• Vous avez une bonne compréhension des mécaniques d’acquisition B2B et de l’Email Outreach.
• Vous êtes à l’aise avec la data, l’analyse des KPI et le suivi de la performance.
• Vous avez une forte appétence pour l’automatisation, les outils no-code et les nouvelles technologies.
• Vous êtes capable de travailler avec des volumes importants de données et de leads.
• Vous aimez expérimenter, tester rapidement de nouvelles approches et adopter une démarche test learn.
• Des connaissances en n8n, Python, Lemlist, LGM ou HubSpot sont fortement appréciées.

Qualités recherchées

• Curiosité et goût pour l’expérimentation.
• Esprit analytique et orientation données.
• Autonomie et capacité à prendre des initiatives.
• Rigueur, organisation et capacité à prioriser.
• Orientation résultats et sensibilité aux enjeux de ROI.
• Force de proposition.
• Bon relationnel et capacité à collaborer avec des équipes commerciales et marketing.