Alternance Chef de projet création F/H

Bouygues Telecom; Meudon; Hybride; EUR 22 000 - 30 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Rémunération avantageuse sur 13,1 mois

Avantages CSE

Participation/intéressement

Résumé du poste

Une entreprise de télécommunications recherche un Alternant Chef de Projet Création à Meudon pour septembre 2026. Ce poste nécessite une organisation rigoureuse et des compétences en gestion de projets créatifs. Les candidats doivent être en Master en communication ou design, avec une sensibilité créative. La rémunération est avantageuse, incluant diverses primes et un environnement de travail humain et innovant.

Qualifications

• Préparer un Master 1 ou 2 en communication ou design.
• Avoir une sensibilité créative et design.
• Être organisé et rigoureux.

Responsabilités

• Assurer le suivi des demandes créatives.
• Organiser et suivre les productions.
• Gérer le planning et l'avancement des livrables.

Connaissances

Organisé

Rigueur

Sensibilité créative

Aisance relationnelle

Adaptabilité

Formation

Master 1 ou 2 en communication, communication digitale, publicité ou design

Outils

Pack Office (Excel, PowerPoint)

Outils de gestion (JIRA ou équivalent)

Environnements webdesign

Description du poste

Alternance | Chef de projet création F/H | Meudon | Septembre 2026

Si dans votre métier vous aimez créer du lien, on est fait pour être ensemble 😊

Ce que l'on vous propose :

Au sein de la Direction de la Communication, vous rejoignez le Brand Studio, l’agence créative interne qui accompagne l’ensemble des directions internes dans la conception de supports print, digitaux, vidéos et motion design.

Rejoindre le Brand Studio, c’est participer au rayonnement de la marque Bouygues Telecom tout en développant une véritable expertise en gestion de projet créatif, au cœur d’une équipe de graphistes, motion designers et web designers.

Ce que vous ferez au quotidien :

En tant qu’Alternant.e Chef de Projet Création, vous deviendrez un acteur clé de l’animation et du pilotage du Studio.

Vos missions seront les suivantes :

Coordination du Studio Création

• Assurer le suivi des demandes créatives provenant de toutes les directions internes.
• Être l’interface entre les équipes créatives (graphistes, motion designers, webdesigners) et les clients internes.

Suivi et pilotage des projets créatifs

• Organiser et suivre les productions : print, digital, motion design, vidéo.
• Gérer le planning, le plan de charge des graphistes et l’avancement des livrables.
• Préparer et suivre les briefs / debriefs.

Gestion documentaire & qualité

• Assurer l’archivage des créations (cloud, dossiers projets).
• Contribuer à la consolidation des bilans de production et des indicateurs internes.

Participation aux projets transverses

• Contribuer aux lancements commerciaux, événements internes et projets stratégiques de communication.
• Collaborer avec l’ensemble des métiers de la communication dans une dynamique collective et créative.

Description du profil :

Vous préparez un Master 1 ou 2 en communication, communication digitale, publicité ou design, pour une alternance débutant en septembre 2026 avec un rythme d'alternance 4 jours entreprise / 1 jour école.

On dit de vous que vous êtes :

• Organisé, rigoureux et à l’aise avec la coordination
• Possédant une sensibilité créative et design
• À l’aise pour collaborer avec différents interlocuteurs
• Curieux, adaptable et doté d’un bon sens du relationnel

Vos compétences & outils appréciés :

• Maîtrise du Pack Office (Excel, PowerPoint)
• Connaissance des outils de gestion (JIRA ou équivalent)
• Appétence forte pour l’univers du design, du branding et de la création graphique
• Connaissance des environnements webdesign : un plus apprécié

Chez Bouygues Télécom, vous apprécierez :

• Les modalités de votre future rémunération : selon votre expérience, une rémunération fixe annuelle sur 13,1 mois + participation/intéressement + Plan Epargne Entreprise (PEE) et PERCO abondés + avantages CSE + subvention restaurant.
• Un pacte de télétravail proposant jusqu’à 2 jours par semaine pour les contrats en CDI.
• Rejoindre une entreprise engagée socialement qui propose à ses collaboratrices et collaborateurs de passer 4 demi-journées par an au sein d’associations pour réduire la fracture numérique.
• La culture centrée sur l’humain et qui prône l’innovation au titre de la satisfaction de ses clients et de ses collaborateurs.

La rémunération

Une rémunération plus avantageuse sur 13,1 mois, la participation/intéressement, un PEE et un PERCOL abondés, ainsi que les avantages CSE.

Les prochaines étapes pour nous rejoindre :

Le processus de recrutement est simple : deux ou trois entretiens seront à prévoir et un retour sera donné dans les semaines suivantes.

Ce poste est fait pour vous ? Postulez dès maintenant ! Yasmine, en charge du recrutement pour ce poste, prendra rapidement contact avec vous.

Et après ? Au sein de Bouygues Telecom nous facilitons la mobilité interne. Vous pourrez ensuite évoluer vers d’autres postes au sein du groupe.