Alternance Assistant Commercial (F/H)

ISCOD; Loudéac; Sur place; EUR 23 000 - 32 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Formation prise en charge à 100%

Résumé du poste

ISCOD recherche un candidat en recrutement situé à Loudéac pour assurer le sourcing, la sélection et la présentation des profils aux entreprises partenaires. Le poste implique une gestion complète du processus de recrutement et un fort relationnel avec les clients.

Profil recherché: sens du relationnel, réactivité et capacité à progresser dans un environnement exigeant mais bienveillant. Poste ASAP, basé en présentiel à Loudéac.

Qualifications

• Sourcing via CVthèques, réseaux sociaux, jobboards et autres canaux.
• Gestion complète du processus de recrutement (sélection, entretiens, évaluation).
• Bonne communication et esprit d’équipe indispensables.

Responsabilités

• Sourcing de candidats via différents canaux (CVthèques, réseaux sociaux, jobboards, etc.).
• Gestion complète du processus de recrutement: sélection des profils, entretiens, évaluations.
• Relation client: présentation des candidats aux entreprises partenaires selon leurs besoins.
• Suivi administratif: mise à jour des bases de données et reporting des dossiers candidats.

Connaissances

Sourcing de candidats

Relation client

Organisation

Communication

Description du poste

• Sourcing de candidats : identifier les meilleurs talents via différents canaux (CVthèques, réseaux sociaux, jobboards, etc.)
• Recrutement : gestion complète du processus (sélection de profils, entretiens, évaluation des candidatures)
• Relation client : présentation des candidats aux entreprises partenaires selon leurs besoins spécifiques
• Suivi administratif : mise à jour des bases de données, gestion des dossiers candidats et reporting

• Excellent sens du relationnel, esprit d’équipe et bonne communication.
• Réactivité, organisation et adaptabilité.
• Goût du challenge et envie de progresser dans un environnement exigeant mais bienveillant.

Poste à pourvoir ASAP basé à Loudéac (22600)

Rémunération selon niveau d’études + âge. Formation prise en charge à 100% par l’entreprise.