Aide-Soignant, h/f

FONDATION PARTAGE ET VIE

Lusigny-sur-Barse

On-site

EUR 19,000 - 23,000

Full time

2 days ago
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Benefits offered by this job

Rémunération attractive
Prime Ségur
Prime Grand Âge
Mutuelle familiale
CSE: chèques cadeaux, chèques vacances

Job summary

Fondation Partage et Vie recrute un(e) aide-soignant(e) pour accompagner les résidents et dispenser les soins d hygiène et de confort, tout au long de la journée. Le poste vise à maintenir la continuité des soins et à assurer une traçabilité rigoureuse des informations recueillies, tout en gérant l'agitation et la douleur des résidents par des thérapies non médicamenteuses.

Vous participerez également à la vie de l'établissement et accueillerez les stagiaires en formation, dans un cadre

Responsibilities

  • Accompagner le résident tout au long de la journée.
  • Dispenser des soins d'hygiène et de confort au résident.
  • Maintenir la continuité des soins et distribuer des traitements.
  • Gérer l'agitation, la douleur et l'anxiété par des thérapies non médicamenteuses.
  • Observer la personne et repérer les signes révélateurs d’un problème de santé.
  • Assurer une traçabilité des informations recueillies.
  • Accueillir et accompagner les stagiaires en formation.

Skills

Soins d'hygiène
Accompagnement du résident
Observation clinique
Traçabilité des informations

Job description

Date d'embauche:Immédiatement ou 01/01/2027

Etre Aide-Soignant à Partage et Vie, c’est :
  • Accompagner le résident tout au long de la journée ;
  • Dispenser des soins d'hygiène et de confort au résident ;
  • Maintenir la continuité des soinset distribuer des traitements ;
  • Gérer l’agitation, la douleur et l’anxiété du résident avec des thérapies non médicamenteuses
  • Participer à la vie de l'établissement (réunions qualité, formations, repas de famille…)
  • Observer la personne et repérer les signes révélateurs d’un problème de santé;
  • Assurer une traçabilité des informations recueillies;
  • Accueillir et accompagner les stagiaires en formation;
Nospoints forts:
  • Unétablissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d’une bonnenotoriété ;
  • Unétablissement participant à une démarche Montessori ;
  • Unmanagement participatifet bienveillant, vous associant auxdifférents projetsau seind’une équipe dynamique ;
  • Une participation à desgroupes de travail nationaux ou régionaux;
  • Un accompagnementdans votre montée en compétences et des perspectives d’évolution et deformations, en lien avec l’Institut de formation Partage et Vie.
MAISPAS QUE!
  • Matériel d’aides techniques à votre disposition (lèves personne, rails, verticalisateurs, chaise douche, salle de bain thérapeutique…);
  • Rémunération attractive : valorisation de l’expérience professionnelle, prime Ségur, prime Grand Âge, prime annuelle décentralisée…
  • Une mutuelle familiale;
  • CSE: chèques cadeaux, chèques vacances…
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