Aide-soignant H/F

LNA Santé Group; Cabestany; Sur place; EUR 22 000 - 26 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle

CSE

Parcours d’intégration personnalisé

Formations internes

École de formation

Repas faits-maison 2,80€

Résumé du poste

LNA Santé recherche un Aide-Soignant H/F pour un CDD à temps plein, sur nos unités de vie ouvertes et protégées à Cabestany (Occitanie). Horaires entre 7h30 et 10h00, avec accompagnement personnalisé et doublure par un Référent.

Rémunération mensuelle brute à partir de 2 125 € (SEGUR) pour temps plein, primes et indemnités diverses, avec possibilité d’évolution et de formation interne. Nouveau diplôme le cas échéant, ouvert aux personnes en situation de handicap.

Qualifications

• Diplôme d’Aide-soignant acquis.
• Les nouveaux diplômés sont les bienvenus.
• Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap.

Responsabilités

• Aide-Soignant en unité de vie, sous la supervision d’un Aide-Soignant Référent.
• Réaliser les soins d’hygiène et de confort des résidents.
• Collaborer avec l’équipe et participer à l’accueil des nouveaux entrants.

Connaissances

Aide-soignant diplômé

Formation

Diplôme d’Aide-soignant

Description du poste

Aux Camélias, vous êtes les héros du quotidien !

Vous avez le cœur sur la main et la passion dans le sang ? Ça tombe bien, nous aussi !

Nous recherchons un Aide-Soignant H/F pour un poste en CDD à Temps plein, sur nos unités de vie ouvertes et protégées. Votre planning : Entre 7H30 et 10H00.

Le poste

Chaque unité de vie est sous la responsabilité d’un Aide-Soignant Référent, qui vous aidera au quotidien dans votre travail et vous aurez un accompagnement personnalisé dès votre arrivée (doublure, intégration et rencontre avec nos chefs de service…).

Rémunération mensuelle brute

• 2125€ (dont SEGUR) Base Temps plein
• indemnités dimanche (100€ pour deux dimanches travaillés dans le mois)
• Prime ASG de 90€/mois (sous réserve du diplôme d’assistant de soins en Gérontologie)
• Heures supplémentaires rémunérées et majorées
• reprise d’ancienneté (18,01€ / année d'ancienneté)

Chaque salarié peut prétendre à une prime annuelle de participation et intéressement versée au mois d’avril.

Les bonus du quotidien :

Repas faits-maison à 2.80€

• Prime transport
• Intégrer LNA Santé c’est aussi : Mutuelle - CSE - Parcours d’intégration personnalisé - Possibilité d’évolution de carrière - Formations interne - Ecole de formation…. Chez nous, vous aurez la possibilité d’évoluer et de vous former tout au long de votre carrière.

Profil Recherché

Diplôme d’Aide soignant acquis

• Les nouveaux diplômés sont les bienvenus !
• Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.

Notre établissement

Nous accueillons au quotidien 105 résidents répartis en 4 unités de vie. Impliqués dans les thérapies non-médicamenteuses, nous disposons d’un espace Snoezelen, ainsi que d’une balnéothérapie pour le bien-être de nos résidents. Nous tenons particulièrement à fournir et garantir un service de qualité quotidien à tous nos résidents et leurs familles, et sommes attentifs aux conditions de travail de nos salariés en proposant du matériel adapté à la prise en soin de nos résidents. Visite virtuelle de l'établissement : https://youtu.be/ZtRgWZPRQ2k

Notre Ehpad est accessible en transport en commun (préciser) et dispose d’un parking pour notre équipe.