Aide-soignant en EHPAD CDD 2 mois F/H

Groupe EMERA; Saumur; On-site; EUR 21,000 - 30,000; Full time

Benefits offered by this job

Repas gastronomiques sur place

Épargne salariale

SEGUR

Formation interne

Reprise ancienneté

Job summary

Groupe EMERA recherche un(e) aide-soignant(e) pour intervenir auprès des résidents dans nos établissements de la Loire, à Saumur. Sous la responsabilité du directeur et de l’IDEC, vous assurez la surveillance de l’état de santé, réalisez les soins d’hygiène et de confort, et accompagnez les résidents dans les actes de la vie quotidienne.

Vous travaillez en équipe, faites preuve d’autonomie et contribuez au bien-être et au lien social des résidents.

Qualifications

• Compétences relationnelles pour établir la confiance avec les résidents.
• Autonomie dans l’exécution des soins tout en restant intégré à l’équipe.
• Être capable de travailler en équipe pluridisciplinaire.

Responsibilities

• Surveiller l'état de santé des résidents et repérer les situations d’urgence
• Réaliser les soins d’hygiène et de confort en respectant l’autonomie
• Aider les résidents dans les actes de la vie quotidienne
• Veiller au bien-être, à la sécurité et au maintien du lien social

Skills

Relationnel

Autonomie

Travail en équipe

Education

DEAS ou DEAES Structure

Job description

Sous la responsabilité du directeur et de l’IDEC, en collaboration avec les IDE, dans le respect du projet individualisé et du plan de soins des résidents, vos missions principales sont :

• Assurer la surveillance de l’état de santé des résidents dans votre domaine d’intervention et identifier les situations d’urgence
• Pratiquer les soins d’hygiène et de confort aux résidents en respectant leur autonomie
• Aider et accompagner les résidents dans tous les actes de la vie quotidienne
• Veiller au bien-être des résidents, à leur sécurité et au maintien du lien social

Vous êtes titulaire du DEAS ou DEAES Structure

• Sens du relationnel et capacité à établir une relation de confiance
• Capacité à travailler de manière autonome tout en étant impliqué(e) en équipe

Nos atouts :

• Rémunération attractive (fixe + épargne salariale + SEGUR, reprise ancienneté)
• Plannings optimisés (pas d’horaires coupés) et journées en 10h
• Possibilité au quotidien de profiter de repas gastronomiques préparés sur place par le chef de la résidence
• Un organisme de formation interne permettant des évolutions professionnelles

Notre Credo : des valeurs fortes et un engagement RSE en matière de diversité, de handicap, d’âge et de développement durable.

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