Aide soignant.e (H/F)

SAREPTA MAISON DE RETRAITE ET D'ACCUEIL

Dorlisheim

Sur place

EUR 22 850 - 27 369

Plein temps

14 jours+

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Avantages offerts par ce poste

Prise en charge des abonnements de transport collectif

Restaurant d'entreprise

Mutuelle

CSE dynamique

Accessibilité (gare à 2 minutes à pied)

Résumé du poste

SAREPTA MAISON DE RETRAITE ET D'ACCUEIL à Dorlisheim recherche un.e Aide Soignant.e pour compléter son équipe. Le candidat devra assurer des soins d'hygiène et aider les résidents dans les actes quotidiens tout en respectant les protocoles.

Les horaires sont par roulement avec un week-end sur deux travaillé. L'établissement offre des avantages tels que la prise en charge des abonnements de transport, un restaurant d'entreprise, et plusieurs primes.

Qualifications

Capacité à appliquer les protocoles et à s'adapter aux diverses situations.
Doit prévoir les besoins physiques, physiologiques et psychologiques des résidents.
Travail par roulement et disponibilité les week-ends.

Responsabilités

Assurer les soins d'hygiène et de confort.
Aider les personnes âgées dans les actes de la vie quotidienne.
Rendre compte aux infirmiers et médecins pour les prises en charge.

Connaissances

Rigueur

Sens de l'écoute

Bon relationnel

Gestion des priorités

Capacité d'analyse et de synthèse

Formation

Diplôme d'Etat Aide Soignant.e

Description du poste

La Maison de retraite et d'accueil SAREPTA recherche un.e Aide Soignant.e pour compléter son équipe pluri professionnelle. Notre établissement offre différents types d'accueil et répond aux besoins des résidents par le biais notamment : un EHPAD, une Unité de Vie Protégée, un PASA (Pôle d'Activités et de Soins Adaptés), un Foyer pour travailleurs handicapés vieillissants et un Accueil de jour. L'objectif de notre établissement est d'accueillir les personnes dans les conditions optimales de sécurité, de qualité, de respect et de dignité.

Missions principales

Assurer les soins d'hygiène et de confort
Aider les personnes âgées dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie
Se tenir informé de l'activité du service par la lecture des transmissions et consigner les éléments utiles dans le cahier des transmissions
Rendre compte à l'infirmière, au médecin et au directeur et participer à la mise en commun des éléments nécessaires à la modification des prises en charges
Avoir un sens de la créativité ainsi qu'une faculté d'adaptation avec la diversité des situations que se présentent dans le cadre de son travail au contact des personnes qui lui sont confiées
Appliquer les protocoles
Entourer les résidents avec respect et de manière chaleureuse
Gérer les priorités d'intervention en ayant une bonne vue d'ensemble des problèmes à traiter
L'aide-soignant doit participer à l'identification des besoins physiques, physiologiques et psychologiques des personnes qu'elle soigne aux différentes étapes de la vie et signaler leurs modifications

Profil recherché

Rigueur
Sens de l'écoute
Bon relationnel
Gestion des priorités
Capacité d'analyse et de synthèse

Horaires

Horaires par roulement en 7h. Un week-end sur deux travaillé. Le planning étant fourni entre le 15 et 20 du mois d'avant.

Avantages

Prise en charge des abonnements de transport collectif
Restaurant d'entreprise sur place (repas préparés sur place)
Mutuelle
CSE dynamique
Accessibilité (gare à 2 minutes à pied / parking gratuit devant l'établissement)

Permis/certification

Diplôme d'Etat Aide Soignant.e (Requis)

Lieu du poste

En présentiel

Rémunération

Salaire de base selon grille de la convention collective FEHAP; ancienneté; prime de nuit et dimanche.