Aide-Soignant(e) / FFAS / Aau Pôle Social Thérapeutique - EHPAD

MONT DE MARSAN AGGLOMERATION

Mont-de-Marsan

Sur place

EUR 21 000 - 26 000

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Avantages offerts par ce poste

Restaurant administratif
Transport 75%</name>
Mutuelle labellisée
Forfait mobilités durables

Résumé du poste

Mont de Marsan Agglomération recherche un(e) aide-soignant(e) pour le Pôle Hébergement du CIAS du Marsan à l’EHPAD Jeanne Mauléon. Poste à temps complet en CDD de remplacement de 6 mois, horaires variables et travail week-ends/jours fériés.

Vous accompagnerez les résidents, animerez des activités thérapeutiques et collaborerez avec l’équipe pluridisciplinaire, en assurant la traçabilité des actions et le maintien du lien social.

Qualifications

  • Diplôme d’État d’Aide-Soignant exigé ou équivalent.
  • Expérience en secteur gériatrique appréciée.
  • Connaissance du sujet âgé et des troubles du comportement.

Responsabilités

  • Accompagner un groupe de résidents à la prise du petit déjeuner.
  • Coordonner des activités thérapeutiques avec l’équipe pluridisciplinaire.
  • Recueillir et transmettre des informations importantes.
  • Maintenir le lien social avec les résidents et les partenaires.
  • Appliquer les protocoles et participer à la démarche qualité.

Connaissances

Animation de groupe
Évaluation d'impact
Organisation et adaptation

Formation

Diplôme d'État d’Aide-Soignant

Description du poste

À propos de nous

La santé et la solidarité sont au coeur des préoccupations de Mont de Marsan Agglomération qui s'est dotée de la compétence \"action sociale\". Afin de donner une réponse rapide et d'optimiser la prise en charge des usagers, d'assurer des services de qualité égale sur tout le territoire de Mont de Marsan Agglomération et de mettre en place une organisation administrative performante et opérationnelle, l'agglomération a créé, en 2001, le Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) du Marsan.

À propos de nous

La santé et la solidarité sont au coeur des préoccupations de Mont de Marsan Agglomération qui s'est dotée de la compétence \"action sociale\". Afin de donner une réponse rapide et d'optimiser la prise en charge des usagers, d'assurer des services de qualité égale sur tout le territoire de Mont de Marsan Agglomération et de mettre en place une organisation administrative performante et opérationnelle, l'agglomération a créé, en 2001, le Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) du Marsan. Le soutien apporté par cette structure peut prendre diverses formes selon les bénéficiaires : personnes âgées, personnes en situation précaire, parents, enfants, professionnels de la petite enfance, jeunes en recherche d'insertion, etc.

Mission
Employeur

CIAS du Mont de Marsan (Landes 40)

Filière / Qualification du poste

Filière Médico-sociale – Catégorie B

Prise de poste

Dès que possible

CONTRACTUEL - CDD de remplacement temporaire de 6 mois

Le Pôle Hébergement du CIAS est composé de trois EHPAD (EHPAD du Marsan, Jeanne Mauléon et EHPAD de Saint Pierre) et de la Maison d’Accueil Temporaire. Au sein de EHPAD Jeanne Mauléon, l'agent participe à l’accompagnement quotidien des résidents accueillis présentant des troubles cognitifs en leur proposant un accompagnement spécifique et des activités à visée thérapeutique adaptées, soutenant ainsi leurs capacités cognitives et motrices.

Participer à l’aide et à l’accompagnement quotidien des résidents
  • Accompagner un groupe défini de résidents à la prise du petit déjeuner
  • Coordonner des activités thérapeutiques en lien avec l’équipe pluridisciplinaire
  • Recueillir et transmettre des informations importantes
Coordonner et mettre en œuvre des activités thérapeutiques adaptées à un groupe de résidents
  • Participer à l’élaboration et aux réévaluations des projets d’accompagnement personnalisés des personnes accueillies
  • Élaborer en collaboration avec la psychologue des programmes d’activités thérapeutiques variées et adaptées aux différents groupes de résidents en lien avec leurs habitudes de vie et leur projet d’accompagnement personnalisé
  • Assurer le suivi des activités proposées
  • Organiser, animer et participer à des repas thérapeutiques avec les résidents
  • Évaluer la participation des résidents aux activités proposées
Participer au maintien du lien social pour les personnes accueillies
  • Mettre en œuvre des activités favorisant le maintien du lien social
  • Travailler en collaboration avec l’animatrice et/ou des partenaires extérieurs pour certaines activités
Participer à la démarche qualité/ gestion des risques
  • Appliquer les protocoles en vigueur
  • Assurer la traçabilité des actions menées
  • Participer aux groupes de travail qualité/ gestion des risques
  • S'engager dans une démarche de déclaration des événements indésirables
Profil

Diplôme d’État d’Aide-Soignant ou 1ère année d'IFSI validée (FFAS) / BEP Carrières Sanitaires et Sociales / Bac Pro Services de proximité et vie locale / AMP, vous avez une première expérience/stage en secteur gériatrique.

  • Connaissance du sujet âgé (gestion des troubles du comportement, du vieillissement, des pathologies)
  • Connaissance sur les troubles de la déglutition
Savoir-faire
  • Conduire des activités de groupe
  • Mettre en adéquation les centres d’intérêt des résidents, leurs capacités et les activités proposées
  • Savoir évaluer l’impact des activités proposées (bénéfice ou non chez le résident...)
Savoir-être
  • Qualité d’écoute et sens du contact
  • Qualités relationnelles
  • Respect du secret professionnel
  • Maîtrise de soi
  • Rigueur et discrétion
  • Capacité d’organisation et d’adaptation
CONDITIONS D'EXERCICE

Lieu d'exercice : EHPAD Jeanne Mauléon du CIAS du Marsan

Temps de travail : Poste à temps complet – Horaires variables, travail week-end et jour fériés

Conditions de rémunération : RIFSEEP / Forfait mobilités durables / Prise en charge à 75% de l’abonnement transport / Participation au maintien de salaire / Prise en charge partielle mutuelle labellisée / Adhésion COSS + CNAS / Restaurant administratif

CDD de remplacement temporaire de 6 mois - A partir de 2100€/mois brut

CANDIDATURE

Veuillez adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à l'attention de Monsieur le Président de l’Agglomération de Mont de Marsan – Service RH, en candidatant via l'annonce. Référence de l'offre : nbuy3t1tq9

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RIFSEEP
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