Aide soignant/e en EHPAD (H/F)

EHPAD \"Résidence du Père Laurent\"; Herbignac; Sur place; EUR 25 000 - 26 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Prime Ségur

Prime grand âge liée aux diplômes

CSE

Résumé du poste

EHPAD Résidence du Père Laurent, situé à Herbignac, recherche un aide-soignant/e en EHPAD (H/F) dès que possible. Vous participerez à l'accompagnement des résidents, assurerez les soins d'hygiène et de confort et participerez à une réassurance nocturne adaptée.

Vous travaillerez sous la responsabilité de l'infirmière, en équipe pluridisciplinaire. Contrat CDD de 2 mois, 35 heures par semaine, travail en journée, salaire brut mensuel compris entre 2200 et 2300 euros, primes liées au diplôme et au

Qualifications

• Débutant accepté
• Formation requise: BAC ou équivalent et diplômes Aide-soignant/DE AS ou équivalents
• Expérience non obligatoire mais appréciée dans le secteur.

Responsabilités

• Apporter les soins d'hygiène et de confort des résidents.
• Assurer la réassurance nocturne et le bien-être des personnes âgées.
• Collaborer avec l'infirmière, l'unité et l'équipe soignante et hôtelière pour une prise en charge de qualité.

Connaissances

Distribuer les repas et collations

Soins d'hygiène et de confort

Réassurance nocturne

Travail en équipe pluridisciplinaire

Formation

Bac ou équivalent Aide-soignant- DE AS

CAP, BEP et équivalents Accompagnement éducatif et social- DE AMP ou DE AES

Description du poste

Aide soignant/e en EHPAD (H/F) 44 - HERBIGNAC

Offre n° 212PYBJ
Aide soignant/e en EHPAD (H/F)

Poste à pourvoir dès que possible.Au sein de l'EHPAD \"Résidence du Père Laurent\" à Herbignac, vous aurez à cœur de participer à l'accompagnement associatif du grand âge.Grâce à votre accompagnement, vous assurez le bien-être, le confort des personnes âgées accueillies.Sous la responsabilité de l'infirmière et en équipe pluridisciplinaire, vous assurez les missions suivantes :- Contribution à la qualité de la prise en soins: vous interviendrez auprès des résidents pour leur apporter les soins d'hygiène et de confort et la réassurance nocturne- Échange et collaboration étroite avec l'infirmière de secteur, la responsable d'unité et les membres de l'équipe soignante et hôtelières, pour offrir une prise en charge de qualité des résidentsPrime Ségur versée + prime grand âge liée aux diplômesRoulement en 7 heures, un week-end sur deux.

Type de contrat CDD - 2 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros à 2300.0 Euros sur 12 mois
• Primes
• CSE

Déplacements Déplacements: Jamais

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac ou équivalent Aide-soignant- DE AS Cette formation est indispensable
• CAP, BEP et équivalents Accompagnement éducatif et social- DE AMP ou DE AES Cette formation est indispensable

Compétence

• Distribuer les repas et collations au patient ou résident selon les besoins ou la prescription médicale

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d\'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

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