Aide soignant(e) de Nuit AES / AMP CDD

R; Amboise; On-site; EUR 27,000 - 32,000; Full time

Benefits offered by this job

Chèques cadeaux et mutuelle d…

Prime annuelle de transport

Chèques vacances

Prime d’habillage et tenue fournie

Accès à la salle de sport

Restauration sur place à 3€ le repas (

Job summary

Envie de travailler dans un environnement valorisant ? La Résidence Claude de France, située près de Blois, recherche un(e) aide-soignant(e) de nuit pour accompagner les résidents et assurer les soins dans une équipe pluridisciplinaire.

Poste en CDD, en rythme de 10 heures par nuit, avec un week-end sur deux. Salaire dès 2630€ brut/mois (SEGUR 1), majorations et indemnités prévues, accès à des avantages (mutuelle, chèques cadeaux, prime transport, chèques vacances et autres).

Responsibilities

• Accompagner les résidents dans les actes courants en tenant compte de leur autonomie.
• Évaluer l’état général et réaliser les soins appropriés dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité.
• Mettre en œuvre les bonnes pratiques de manutention et les consignes de sécurité lors des déplacements et installations.
• Adopter une communication claire avec les résidents et leur entourage.
• Collecter, analyser et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins.

Tools

Verticalisateur

Lève-malade

Disque de transfert

Rails

Chaise Raizer

Job description

Envie de travailler dans un environnement valorisant?

Située à Chailles (41), à seulement 6km de Blois, la résidence Claude de France accueille 87résidents semi-valides ou dépendants dans un cadre agréable.

Dans le cadre du renforcement de notre équipe de nuit, nous recherchons un(e) aide-soignant(e) pour le service de nuit, avec une attention permanente portée au confort et à l’autonomie de chacun.

Notre établissement dispose d’une équipe pluridisciplinaire regroupant médecin coordinateur, infirmier(ère) coordinateur(trice), psychologue, infirmier(ère)s, aide-soignant(e)s, psychomotricien(ne), animatrices, et autres professionnels du soin. Un espace dédié au bien-être comprend kinésithérapie et balnéothérapie.

Des réunions d’équipe quotidiennes permettent de favoriser l’échange et l’amélioration constante de l’accompagnement proposé.

Vous aspirez à ce que votre voix soit entendue? La direction et l’IDEC veillent à ce que chaque membre de l’équipe de soins prenne part à l’élaboration des projets et protocoles.

Principales missions:

• Accompagner les résidents dans les actes clés de la vie courante, en tenant compte de leurs besoins individuels et de leur degré d’autonomie,
• Évaluer l’état général des personnes accompagnées et réaliser des soins appropriés, dans le respect de la personne, selon les règles d’hygiène et de sécurité,
• Mettre en œuvre les bonnes pratiques de manutention et les consignes de sécurité lors des déplacements et installations (notre matériel comprend : verticalisateur, lève-malade, disque de transfert, rails, chaise Raizer…),
• Adopter une communication claire et adaptée, auprès des résidents et de leur entourage (écoute, explications sur les soins, adaptation du langage),
• Collecter, analyser et transmettre les informations pour garantir une continuité optimale des soins.

Le travail en équipe vous attire?

Vous évoluerez au sein d’un pôle de soins structuré, rassemblant médecin, IDEC, psychologue, psychomotricien(ne), IDE, aide-soignant(e)s, AMP, AES et assistants de soins en gérontologie. La présence quotidienne des IDE assure un soutien constant et des échanges enrichissants. Les réunions journalières encouragent la collaboration et l’évolution de nos pratiques. De plus, notre EHPAD dispose de plusieurs espaces bien-être, dont une salle de sport et une balnéothérapie. L’établissement est reconnu pour sa démarche qualité de vie et bientraitance, et poursuit sa labellisation dans les domaines des soins et de la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE).

Un management attentif et participatif:

La direction et toute l’équipe d’encadrement associent systématiquement les professionnels de soins à chaque projet ou protocole. Le bien-être au travail est prioritaire. Les salariés sont encouragés à participer à des moments conviviaux avec les résidents (sorties, visites, repas extérieurs…)

Organisation horaire:

Poste en rythme de 10heures effectives par nuit. Travail prévu un week-end sur deux. (Exemple de roulement: 1ère semaine: lundi, jeudi, vendredi / 2e semaine: mardi, mercredi, samedi, dimanche)

Poste à pourvoir rapidement:

• CDD
• Salaire dès 2630€ brut/mois (SEGUR 1): reprise d’ancienneté à 100%, majorations des heures supplémentaires, indemnités spécifiques pour dimanches et jours fériés, majoration des jours fériés, indemnités de congés payés et de précarité
• Chèques cadeaux et mutuelle d’entreprise
• Prime annuelle de transport
• Chèques vacances
• Prime d’habillage, fourniture de la tenue et des chaussures
• Accès à la salle de sport
• Possibilité de restauration sur place: 3€ le repas, offert les week-ends et jours fériés

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