Aide-soignant.e - Beaurevoir (02)

emeis; Beaurevoir; On-site; EUR 18,513 - 22,176; Full time

Benefits offered by this job

Salle de sport réservée aux salariés

Ticket restaurant

Possibilité d'évolution vers différentes spécialités

Job summary

La Résidence de l'Escaut, située entre Cambrai et Saint-Quentin, recherche un.e aide-soignant.e motivé.e pour prendre soin de ses résidents. Ce poste en CDI à temps plein inclut des responsabilités variées, comme l'accueil des résidents et la réalisation de soins médicaux. Les candidats doivent posséder un diplôme d'État d'aide-soignant. Plusieurs avantages sont offerts, incluant une prime de 13ème mois, l'accès à une salle de sport, et des possibilités d'évolution de carrière.

Qualifications

• Diplôme d'État d'aide-soignant requis.
• Expérience souhaitée mais pas obligatoire.
• Capacité à travailler en équipe.

Responsibilities

• Accueillir et informer les résidents et leur entourage.
• Observer l'état de santé des résidents et dispenser les soins.
• Transmission des observations pour maintenir la continuité des soins.

Skills

Qualités relationnelles

Dynamisme

Sens du service

Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire

Education

Diplôme d'État d'aide-soignant

Job description

Située entre Cambrai et Saint‑Quentin, la Résidence de l'Escaut est une maison de retraite médicalisée (EHPAD) qui accueille des personnes âgées en perte d'autonomie, y compris des résidents atteints de la maladie d'Alzheimer ou d'autres pathologies apparentées.

Nous recherchons un.e aide‑soignant.e motivé.e pour prendre soin des résidents et soutenir leur famille au quotidien.

Ce que nous offrons

• Rémunération : À partir de 1823,03 € brut (débutants) + Ségur + reprise de l'ancienneté + prime du dimanche
• Secteur : USA ou secteur ouvert
• Contrat : CDI temps plein de jour, roulements à la quinzaine avec un week‑end sur 2
• Prise de poste : À pourvoir dès que possible
• Formation : Diplôme d'État d'aide‑soignant obligatoire ou diplôme d'État d'aide médico‑psychologique valable pour le poste en USA
• Prime de 13ème mois conventionnel
• Titres restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel
• Accord d’entreprise pour la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel
• Subrogation
• Accord d’intéressement
• Primes de cooptation
• Services à taille humaine : management en proximité, esprit d’équipe et entraide entre collègues
• Avantages CSE en région et CSE central
• Accès facilité à la formation (financement de DU, etc.)
• Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle)
• Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité

Missions principales

• Contribuer à l’accueil et à l’information des résidents et de leur entourage
• Observer l’état de santé des résidents, dispenser les soins d’hygiène, les accompagner dans les déplacements et la bonne installation
• Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins

Qualifications

• Diplôme d'État d'aide‑soignant requis (niveau d’études min. requis)
• Expérience : les débutants sont les bienvenus, stage ou non, expérience souhaitée mais pas obligatoire
• Qualités relationnelles, dynamisme, sens du service
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire

Avantages supplémentaires

• Salle de sport réservée aux salariés (7 jours sur 7)
• Ticket restaurant, etc.
• Possibilité d'évolution vers différentes spécialités de soins et fonctions d’encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d’établissement)