Aide-Soignant de jour, h/f

Fondation Partage et Vie; Perpignan; Hybrid; EUR 21,000 - 26,000; Full time

Benefits offered by this job

Mutuelle familiale

Prime Ségur

Prime Grand Âge

Prime annuelle décentralisée

CSE: chèques cadeaux, chèques vacances

Job summary

Fondation Partage et Vie recherche un aide-soignant pour accompagner les résidents au quotidien et dispenser les soins d'hygiène et de confort, afin de maintenir leur dignité et leur bien-être.

Le poste s’inscrit dans une démarche de qualité et de vie collective, avec participation aux réunions et formations, et un accompagnement des stagiaires en formation. Rémunération attractive et primes liées à l’ancienneté et au secteur sont envisagées.

Qualifications

• Réaliser les soins d'hygiène et de confort des résidents.
• Assurer la traçabilité des informations recueillies.
• Observer et signaler tout signe de détérioration de l'état de santé.

Responsibilities

• Accompagner le résident tout au long de la journée;
• Dispenser des soins d'hygiène et de confort au résident;
• Maintenir la continuité des soins et distribuer des traitements;
• Gérer l’agitation, la douleur et l’anxiété du résident avec des thérapies non médicamenteuses;
• Participer à la vie de l'établissement (réunions qualité, formations, repas de famille…);
• Observer la personne et repérer les signes révélateurs d’un problème de santé;
• Assurer une traçabilité des informations recueillies;
• Accueillir et accompagner les stagiaires en formation.

Job description

Date d'embauche: Immédiatement

Etre Aide-Soignant à Partage et Vie, c’est :

• Accompagner le résident tout au long de la journée ;
• Dispenser des soins d'hygiène et de confort au résident ;
• Maintenir la continuité des soinset distribuer des traitements ;
• Gérer l’agitation, la douleur et l’anxiété du résident avec des thérapies non médicamenteuses
• Participer à la vie de l'établissement (réunions qualité, formations, repas de famille…)
• Observer la personne et repérer les signes révélateurs d’un problème de santé;
• Assurer une traçabilité des informations recueillies;
• Accueillir et accompagner les stagiaires en formation;

Nospoints forts:

• Unétablissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d’une bonnenotoriété ;
• Unétablissement participant à une démarche Montessori ;
• Un management participatifet bienveillant, vous associant auxdifférents projetsau seind’une équipe dynamique ;
• Une participation à desgroupes de travail nationaux ou régionaux;
• Un accompagnementdans votre montée en compétences et des perspectives d’évolution et deformations, en lien avec l’Institut de formation Partage et Vie.

MAISPAS QUE!

• Matériel d’aides techniques à votre disposition (lèves personne, rails, verticalisateurs, chaise douche, salle de bain thérapeutique…);
• Rémunération attractive : valorisation de l’expérience professionnelle, prime Ségur, prime Grand Âge, prime annuelle décentralisée…
• Une mutuelle familiale;
• CSE: chèques cadeaux, chèques vacances…