Offre n° 207DNGH
Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)
Dans le cadre d'un remplacement, notre EHPAD recherche un(e) aide-soignant(e) à temps plein sur un contrat de 3 mois. Plusieurs postes sont disponibles. L'EHPAD Roger Jalenques est engagé dans une nouvelle démarche managériale d'auto-organisation inspirée du modèle de Buurtzorg.
Responsabilités
- Effectuer des soins d'hygiène et de confort à la personne
- Aider et accompagner aux activités quotidiennes (repas, toilette)
- Aider l'infirmière dans la réalisation des soins
- Observer et recueillir les données relatives à l'état de santé de la personne
- Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage
- Participer à la distribution des repas, à la surveillance de l'hygiène alimentaire, de son équilibre et des apports hydriques
- Apporter un soutien psychologique aux patients et à leur entourage
Type de contrat
- CDD - 3 mois
- Durée du travail : 35 h/semaine
- Travail en journée
- Travail en astreinte
- Travail les week-ends et jours fériés
- En contact avec du public
Rémunération
- CSE
- Primes
- Rémunération selon grille fonction publique
Déplacements
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
- Bac ou équivalent aide-soignant
Compétences
- Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins
- Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive
- Diplôme d'État d'aide-soignant
- Gérer les situations d'urgence et fournir les premiers secours si nécessaire
- Identifier, mettre en œuvre les actions de prévention et évaluer les risques
- Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
- Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical du patient ou de la personne accompagnée
- Respecter les règles d'éthique et de déontologie
- Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Être force de proposition
- Être ouvert aux changements
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées