Offre n° 208DMNL - Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)
Actualisé le 19 juin 2026
Soyez parmi les 1ers à postuler
Missions générales
- Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne.
- Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé.
- Aider l'infirmier.e à la réalisation de soins.
- Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits.
- Entretenir des matériels de soin.
- Transmettre ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins.
- Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage.
- Accueillir et accompagner des stagiaires en formation.
- L'agent peut aussi être amené dans le cadre de ses fonctions à effectuer toutes autres missions relevant du cadre d'emploi et nécessaires au bon fonctionnement des services.
Qualités et compétences requises
- Diplôme d'État d'Aide-Soignant ou Accompagnant Éducatif et Social obligatoire.
- Sensible à la prise en charge des personnes âgées.
- Aimer le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire.
Type de contrat
CDD - 13 mois
Contrat de travail
Durée du travail : 35h/semaine
Travail en journée
Déplacements : Ponctuels
Salaire
- Salaire brut mensuel de 2500 à 2600 euros sur 12 mois.
- Primes
Expérience
- 6 mois – indispensable.
- Bac ou équivalent Santé - Diplôme Aide-Soignant ou DEAES – indispensable.
Savoir-être professionnels
- Esprit d'équipe.
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs.
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié.
- Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale.