Aide médico-psychologique - EHPAD Roi Gradlon - Quimper - 2110
Type d'emploi Permanent
Temps de travail Complet
Grades Adjoint administratif territorial principal de 2ème classe ; Adjoint administratif territorial principal de 1ère classe
Lieu de travail EHPAD Le Roi Gradlon - Quimper
Le Centre Intercommunal d'Action Sociale recrute pour l'EHPAD du Roi Gradlon à Quimper, un/une Aide médico-psychologique.
Missions du poste :
Accompagne le résident, la personne handicapée ou âgée dépendante dans les actes de la vie quotidienne (hygiène, alimentation, confort) afin de maintenir, développer son autonomie et son bien être. Met en œuvre des activités d'animation individuelle ou collective.
Activités principales
- En étroite collaboration avec les aide-soignants, participe à l'accompagnement des personnes qu'il assiste dans les gestes de la vie quotidienne : coucher, lever, habillage, déshabillage, repas, déplacements, toilettes tout en respectant l'intimité et le choix des résidents.
- L'auxiliaire de soins stimule, encourage afin de maintenir l'autonomie, propose de l'aide si nécessaire, surveille l'hygiène, est attentif aux changements, et le signale au moyen des transmissions informatisées.
- Veille à sa sécurité, son confort, son bien être
- Evalue le dégré d'autonomie des personnes et aide au développement de leurs capacités motrices et intellectuelles.
- Veille au bien être psychologique des personnes
- Améliore le quotidien des résidents en respectant leur rythme, leurs envies et leurs besoins de manière individuelle
- Stimule la communication et la mémoire à travers la mise en place d'activités culturelles, physiques, créatives
- Met en place des activités de vie sociale et de loisirs
- Favorise la convivialité dans l'établissement et participe à l'accueil des résidents et leur famille
- Valorise leurs savoir-faire
- Intervient au sein d'une équipe pluridisciplinaire et participe à la mise en oeuvre et au développement des projets d'établissements, de vie, de soins et au projet individualisé.
Profil recherché
- Connaître les pathologies spécifiques au vieillissement et les techniques de prévention liées à ces pathologies
- Connaître les techniques de manutention et de mobilisation des personnes
- Technique d'animation, d'accueil, d'accompagnement
- Maîtriser les règles d’hygiène et de sécurité.
- Capacité d'observation et d'adaptation
- Savoir prendre du recul
- Gestion du stress
- Sens de l'organisation
- Maîtriser les techniques d’animation auprès des personnes âgées en perte d’autonomie et/ou atteintes de troubles cognitifs.
- Maîtriser les gestes de 1er secours.
- Travail en équipe, capacités relationnelles
- Respect et écoute des personnes âgées
- Savoir s’ajuster aux nécessités de services induites par les besoins des résidents
- Créativité
- Respecter la confidentialité
Modalités de recrutement
Recrutement par voie de mutation, détachement, inscription sur liste d’aptitude, ou par application de la loi relative aux personnes en situation de handicap, ou à défaut par voie contractuelle (contrat à durée déterminée de 1 à 3 ans)