Agent polyvalent du pôle intérieur - fonctions support (H/F)

Juridictions Administratives

Orléans

Sur place

EUR 21 000 - 32 000

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Résumé du poste

Juridictions Administratives recherche un/une assistant/e administratif(ve) pour le secrétariat du chef de juridiction et le suivi du pôle intérieur. Vous participez à l’accueil, à la gestion d’agenda, à la rédaction de courriers et décisions, et à l’organisation du recrutement des assistants de justice et stagiaires.

Vous contribuerez aussi au reporting d’activité, à la gestion budgétaire et au suivi des déplacements et frais, avec télétravail partiel possible et collaboration avec les

Qualifications

  • Connaissances juridiques: droit public; niveau initié ou pratique requis.
  • Compétences budgétaires et maîtrise des outils bureautiques et collaboratifs.

Responsabilités

  • Assurer le secrétariat du chef de juridiction et gérer l’agenda et l’accueil.
  • Contribuer au reporting d’activité et au suivi budgétaire.
  • Participer à l’organisation du recrutement des assistants de justice et des stagiaires.

Connaissances

Rigueur
Organisation
Droit public
Budgétaire
Bureautique
Travail en équipe

Outils

Chorus

Description du poste

Groupe RIFSEEP: 1

Vos activités principales:

SECRETARIAT:

  • Assure le secrétariat du chef de juridiction en binôme avec l’assistante responsable du pôle intérieur: gestion de l’agenda et de l’accueil des rendez-vous du Président, rédaction de courrier, de décisions d’organisation interne, gestion des commissions;
  • Contribue aux remontées statistiques d’activité de la juridiction;
  • Accueille les nouveaux arrivants (magistrats, assistants de justice nouvellement affectés) ;
  • Participe à l'organisation du recrutement des assistants de justice et des stagiaires.
  • Assure le suivi de la boîte fonctionnelle «greffe TA»

GESTION BUDGETAIRE:

  • Assiste la responsable du pole intérieur pour la préparation et l’exécution du budget.
  • Contribue à la préparation du budget, renseigne les tableaux chiffrés;
  • Effectue la saisie des demandes d’achats et services faits dans Chorus et assure le suivi du paiement des factures ;
  • Assure la conservation et l’archivage des documents budgétaires et comptables;

GESTION DES RESSOURCES HUMAINES:

  • Etablit et remonte au Conseil d’Etat les tableaux relatifs aux ressources humaines (effectifs, télétravail…)
  • Etablit les états de frais de déplacement, l’indemnisation des permanences de référés;
  • Assure en lien avec la responsable de pôle le suivi de la situation des effectifs dans les applications dédiées;
  • Etablit les demandes de carte de restaurant administratif.

TACHES PONCTUELLES SPECIFIQUES:

  • Collaboration à l'organisation de manifestations et réceptions par le chef de juridiction;
  • Assure toute tâche à la demande du chef de juridiction, du greffier en chefet de la responsable du pôle intérieur ;
  • Polyvalence sur les tâches incombant au pôle intérieur (accueil, archives…)

Votre environnement professionnel:

  • Activités du service: Traitement administratif des dossiers contentieux
  • Composition et effectifs du service: 16 agents de catégorie C ; 8 agents de catégorie B ; 2 agents de catégorie A
  • Liaisons hiérarchiques: Chef de juridiction et greffier en chef
  • Liaisons fonctionnelles: Magistrats, administrations, Conseil d'Etat, fournisseurs, agents du greffe
  • Spécificités du poste / contraintes / sujétions: - Réactivité, disponibilité et polyvalence
Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions:

  • Réactivité, disponibilité et polyvalence
  • Télétravail partiel possible

Profil recherché

Vos compétences principales mise en œuvre:

  • Connaissances techniques:
  • Avoir des compétences juridiques: niveau initié requis
  • Droit/réglementation (fondamentaux du droit public) : niveau pratique requis
  • Avoir des compétences budgétaires: niveau pratique requis
  • Bureautique et outils collaboratifs: niveau maîtrise requis
  • Environnement administratif, institutionnel: niveau maîtrise à acquérir

Savoir faire:

  • savoir s'organiser: niveau maîtrise requis
  • savoir rédiger: niveau pratique requis
  • savoir travailler en équipe: niveau maîtrise requis
  • savoir maitriser les délais et prioriser: niveau maitrise requis
  • savoir appliquer la règlementation: niveau maitrise requis

Savoir être:

  • avoir le sens des relations humaines: niveau maîtrise requis
  • savoir s'adapter: niveau maîtrise requis
  • être rigoureux: niveau maitrise requis

Vos perspectives:

  • Au sein de la juridiction, mobilité possible vers un greffe de chambre ou un poste transversal.
  • En préfecture, mobilité possible pour tout poste de catégorie C
  • Perspectives d’évolution: présentation des concours de catégorie supérieure

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