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Yusen Logistics recherche un(e) chargé(e) d’export transit aérien pour superviser les dossiers de bout en bout depuis le hub de Roissy CDG. Vous serez l’interlocuteur principal des clients et coordonnerez les actions avec les équipes internes pour assurer des prestations conformes et rapides.
Vous devez disposer d’un Bac+2 en Transport/Commerce international et d’au moins 3 ans d’expérience en transit aérien export.
Yusen Logistics œuvre pour devenir l’entreprise de logistique de supply chain privilégiée à l’échelle mondiale. Notre offre complète est conçue pour créer de meilleures connexions entre les entreprises, les clients et les communautés, grâce à des solutions innovantes de gestion de la supply chain, de commission de transport, d’entreposage et de distribution. En tant qu’entreprise, nous sommes attachés à une culture d’amélioration continue, afin que chacun de nos collaborateurs soit engagé, connecté et créatif pour faire de nous le choix privilégié dans le monde.
www.yusen-logistics.com/
Dans un contexte de forte croissance de notre activité Air Freight liée à de nouveaux contrats stratégiques, nous renforçons notre équipe Export.
Vous rejoignez une équipe dynamique composée de 8 collaborateurs, au cœur d’un environnement international exigeant et stimulant.
Rattaché(e) au Responsable Export, vous prenez en charge la gestion complète de dossiers de transit aérien export :
Rémunération : la fourchette salariale pour ce poste est comprise entre 34 000 € et 39 000 € bruts annuels, en fonction de l’expérience et des compétences.
Chez Yusen Logistics, vous aurez l’opportunité de contribuer à des projets porteurs de sens, de travailler aux côtés de professionnels talentueux et de développer votre carrière dans un environnement qui valorise l’innovation, la responsabilité et la collaboration.
Chez Yusen Logistics, nous comprenons l’intérêt d’utiliser l’IA et d’autres technologies pour accompagner le processus de candidature. Toutefois, nous encourageons les candidats à utiliser ces outils pour enrichir leur candidature, plutôt que pour remplacer leur propre effort et leur authenticité. Lors du processus d’entretien, nous attendons des réponses qui reflètent votre propre expérience, votre réflexion et vos compétences.
Yusen Logistics est un employeur garantissant l’égalité des chances. Nous accueillons les candidatures de toutes les personnes dûment qualifiées et fondons nos décisions de recrutement exclusivement sur les compétences, l’expérience et le potentiel. La diversité nous permet de créer un environnement inclusif où chacun peut s’épanouir et évoluer.