Agent de soins H/F - CDD LONGUE DUREE TPS PLEIN FOYERS

Itinova; Corbonod; On-site; EUR 22,000 - 28,000; Full time

Benefits offered by this job

Rémunération selon CCN51

Job summary

Itinova, groupe associatif sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, recherche un Agent de soins pour renforcer son équipe. Vous accompagnerez les personnes dans les actes de vie quotidienne et veillerez à l'entretien de leur environnement, dans le respect de la charte des droits et libertés et du projet d'établissement.

Vous adhérerez et participerez à la politique qualité de l'établissement, en travaillant en équipe et en appliquant les règles de sécurité et les techniques

Qualifications

• Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne.
• Entretenir l'environnement matériel et affectif des personnes accompagnées.
• Participer à la politique qualité de l'établissement.

Responsibilities

• Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne et veiller à leur sécurité.
• Entretenir l’environnement matériel et affectif des personnes accompagnées.
• Appliquer les règles de sécurité et les techniques d’écoute et de relation à la personne.
• Participer à la démarche qualité et au respect des droits des personnes.
• Travailler en équipe selon le projet d’établissement et les directives du cadre.

Skills

Écoute active

Empathie

Patience

Travail en équipe

Job description

Itinova est un groupe associatif sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, au service de la personne. Structuré en 6 pôles d'activités, il intervient dans les champs du handicap adulte et enfant, de la protection de l'enfance, de la précarité, de l'accueil des personnes âgées et du sanitaire. Implanté dans la moitié sud de la France, avec un Siège Social à Lyon, le groupe compte 2 792 salariés et 75 établissements. Découvrez-nous sur : https://www.itinova.org/

Nous recherchons un Agent de soins (H/F) pour rejoindre notre équipe.

Vous assurez l'accompagnement des personnes accompagnées, tant dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne que dans l'entretien de leur environnement matériel et affectif, privatif et collectif, dans les limites définies à la fois par la Charte des droits et libertés de la personne âgée et par le projet d'établissement.

Vous adhérerez et participerez à la politique qualité de l'établissement.

Avantages

• Rémunération selon CCN51

Nous avons hâte de vous rencontrer!

• Règles de sécurité
• Techniques d'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne
• Techniques d'écoute et de relation à la personne
• Patience, empathie, confidentialité
• Capacité à travailler en équipe