Agent de soins H/F – CDD LONGUE DUREE TPS PLEIN FOYERS

Itinova; Corbonod; On-site; EUR 21,000 - 24,000; Full time

Benefits offered by this job

Rémunération CCN51

Job summary

Itinova recherche un agent de soins (H/F) pour rejoindre notre équipe au Clos de Grex, foyer de vie et EHPAD. Vous accompagnez les personnes dans les actes de la vie quotidienne, entretenez leur environnement matériel et affectif, et participez à la politique qualité de l’établissement. Rémunération selon CCN51.

Vous travaillez au sein d’établissements privés à but non lucratif et rejoignez une équipe dédiée au bien-être et au respect des droits des personnes accompagnées.

Qualifications

• Règles de sécurité et protocole
• Techniques d’accompagnement dans les actes de la vie quotidienne
• Capacité à travailler en équipe et confidentialité

Responsibilities

• Accompagner les personnes dans les actes quotidiens et veiller à leur bien-être.
• Entretenir l’environnement matériel et affectif des personnes accompagnées.
• Participer à la mise en œuvre de la politique qualité de l’établissement et au respect des droits des personnes.

Job description

Agent de soins H/F – CDD LONGUE DUREE TPS PLEIN FOYERS

Description de nos établissements privés à but non lucratif :

Le site du Clos de Grex est composé de trois établissements distincts :

Un EANM (foyer de vie) accueillant 35 personnes en situation de handicap mental et/ou psychique.

Un EAM (établissement d’accueil médicalisé) accueillant 30 personnes en situation de handicap mental et/ou psychique ou troubles autistiques.

Un EHPAD accueillant 84 personnes âgées et/ou personnes handicapées vieillissantes

Description du poste

Nous recherchons un Agent de soins (H/F) pour rejoindre notre équipe.
Vous assurez l’accompagnement des personnes accompagnées, tant dans l’accomplissement des actes de la vie quotidienne que dans l’entretien de leur environnement matériel et affectif, privatif et collectif, dans les limites définies à la fois par la Charte des droits et libertés de la personne âgée et par le projet d’établissement.
Vous adhérerez et participerez à la politique qualité de l’établissement.
Avantages :
Rémunération selon CCN51

Profil souhaité

– Règles de sécurité
– Techniques d’accompagnement dans les actes de la vie quotidienne
– Techniques d’écoute et de relation à la personne
– Patience, empathie, confidentialité
– Capacité à travailler en équipe

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Groupe sanitaire, social et médico-social, Itinova est une association à but non lucratif au service de la personne. Notre projet associatif repose sur l’accueil et l’accompagnement des publics fragiles, tout au long de leur vie. Depuis plus de 100 ans, nous gérons des établissements et des services en proposant des parcours personnalisés à chaque personne accueillie.

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