Agent de service polyvalent en Relais Petite Enfance H/F - EC20090

Metropole-De-Bordeaux; Bordeaux; On-site; EUR 18,000 - 23,000; Full time

Benefits offered by this job

Avantages collectifs au travail

Job summary

Metropole-De-Bordeaux recherche un(e) agent d\'entretien et d\'accueil pour le Relais Petite Enfance. Vous assurerez le nettoyage et l\'entretien des lieux et des jeux, veillerez au respect des protocoles et participerez à l\'accueil des assistantes maternelles et des enfants.

Le poste exige autonomie, sens du service public et capacité à travailler en équipe. CAP AEPE fortement privilégié; permis B et mobilité sur plusieurs sites souhaités.

Qualifications

• Compétences liées à l\'écoute et l\'observation des enfants.
• Conformité aux règles de sécurité et aux protocoles.
• Sens du service public et aptitude à accueillir.

Responsibilities

• Effectuer le nettoyage des locaux, surfaces et équipements selon procédures.
• Gérer les stocks de produits d\'entretien.
• Organiser le tri et l\'évacuation des déchets courants.
• Assurer l\'entretien des abords et espaces d\'accueil.
• Assister l\'animatrice RPE dans l\'accueil des assistantes maternelles et des enfants.
• Participer à l\'aménagement des espaces d\'accueil et à la remise en état des lieux.
• Proposer des activités manuelles ou motrices pendant les Temps de Rencontre et de Jeu.
• Accompagner les groupes lors des projets thématiques et des activités culturelles.

Skills

Qualité d'écoute et d'observation

Respect des consignes de sécurité

Aptitudes relationnelles et sens de l\

Education

CAP AEPE

Job description

Descriptif et missionsLes Relais petite enfance (RPE) ont pour missions d’informer les familles à la recherche d'un mode d'accueil et d'accompagner la professionnalisation des assistantes maternelles employées du particulier et des gardes à domicile. Ils organisent plusieurs fois par semaine des Temps de Rencontre et de Jeu pour ces professionnelles et les enfants qu’elles accueillent.Vos missions :Vous jouez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement du Relais Petite Enfance. Par vos actions quotidiennes, vous contribuez au bien-être et au confort des enfants accueillis.Activités principales :Effectuer le nettoyage des locaux, des surfaces et des équipements en respectant les procédures et les protocoles établis.Effectuer le nettoyage des jouets dans le respect des protocoles.Gérer les stocks de produits d'entretien.Organiser le tri et l’évacuation des déchets courants.Assurer l'entretien des abords immédiats.Assister l'animatrice RPE dans l'accueil des assistantes maternelles et des enfants.Participer à l'installation et l'aménagement des espaces d'accueil, ainsi qu'à la remise en état des lieux.Participer à la réflexion sur l'aménagement des espaces et le choix des activités libres proposées.Participer au travail d'observation nécessaire à l'ajustement des pratiques professionnelles des assistantes maternelles.Proposer des activités manuelles ou motrices pendant les Temps de Rencontre et de Jeu.Dans le cadre des projets thématiques (éveil culturel et artistique, motricité, piscine..), elle accompagne en autonomie des groupes d'assistantes maternelles et d'enfants.Activités spécifiques :Participer à l'organisation de l'activité du Relais (constitution des groupes, information aux assistantes maternelles, aide aux tâches administratives-).Participer si nécessaire au pré-accueil des publics au RPE.Participer à des groupes de travail au niveau des RPE, du service Mape ou de la Direction Petite enfance et Familles.Participer à l'accueil des stagiaires.Conformément à la règlementation en vigueur pour les structures accueillant des mineurs, le/la candidate devra fournir, en amont de l’entretien, une attestation d’honorabilité (décret n- 2024-643 du 28 juin 2024). Le/la candidate retenu.e en entretien fera sa demande via la plateforme : Page d'accueil - Attestation d'honorabilitéA défaut de présentation de ce document, la procédure de recrutement ne pourra pas être poursuivie.Profil recherché- Compétences techniques :CAP AEPE de préférence et fortement privilégié.Connaissances sur le développement psychomoteur du jeune enfant et ses besoins physiologiquesConnaissances sur les techniques d'entretien.- Savoir-faire :Qualité d'écoute et d'observationRespect des consignes de sécurité relatives à la présence de jeunes enfantsAptitudes relationnelles et sens de l'accueilCapacité à organiser son travail en autonomie.- Savoir-être :Sens du service public et de l'intérêt généralDiscrétion professionnelleEsprit d'équipeAdaptabilitéConditions particulières :Amplitude horaire comprise entre 6h30 et 18h30.Poste nécessitant une station debout prolongée, port de charges.Vous êtes amené à vous déplacer sur différents sites.Dotation vestimentaire et équipements de protection fournis.Permis B requis.Avantages liés au posteAvantages collectifs au travailRIFSEEPDescription de la collectivitéLa Ville de Bordeaux et la Métropole sont situées dans le Département de la Gironde (33) en Région Nouvelle Aquitaine et compte 257 068 habitants pour la Ville et 801 041 habitants dans la Métropole. La Métropole a été créée au 1er janvier 2015 et comprend 28 communes.