AGENT DE MEDIATHEQUE - CTE DE CMES DU TERNOIS (H/F)

Etablissements Publics de Coopération Intercommunale; Herlin-le-Sec; On-site; EUR 21,000 - 25,000; Full time

Job summary

La Communauté de Communes du Ternois recrute un agent de médiathèque à temps complet pour assurer l'accueil, le prêt des documents et l'entretien des collections.

Vous assisterez le public dans ses recherches, participerez à des animations et gérerez le planning des bénévoles; vous veillerez à la sécurité et au rangement des documents. Poste adapté au grade Adjoint du patrimoine dans la fonction publique territoriale.

Qualifications

• Connaissance du fonctionnement du réseau des médiathèques et des règles associées.
• Maîtrise des techniques de recherche documentaire et des classifications des documents.
• Connaissance des normes de sécurité des ERP et du public.
• Maîtrise du logiciel d’information et de gestion des médiathèques (Orphée NX).

Responsibilities

• Assurer l'accueil du public et renseigner sur les procédures et règles de fonctionnement.
• Assurer le prêt et le retour des documents et veiller au rangement.
• Entretenir et équiper les documents et promouvoir les animations culturelles.
• Gérer le planning de présence des bénévoles et coordonner les activités.
• Participer au développement de la politique documentaire et à la mise en valeur des collections.

Skills

Organisation

Réactivité

Diplomatie

Écoute active

Travail en équipe

Informatique générale

Education

Adjoint du patrimoine

Tools

Orphée NX

Job description

La Communauté de Communes du Ternois recrute un agent de médiathèque à temps complet.

Missions du poste

• Assurer l'accueil du public.
• Assurer le prêt des documents.
• Entretenir et équiper les documents.

Activités et tâches principales du poste

• Assurer l'accueil du public:
  • Accueillir les publics et renseigner sur les procédures et règles de fonctionnement.
  • Assister les usagers dans leurs recherches.
  • Participer à la mise en œuvre des animations: choisir les ouvrages, préparer les animations…
• Gérer le planning de présence des bénévoles.
• Assurer le prêt des documents:
  • Assurer la propreté et le rangement des livres.
  • Assurer une veille des sorties d'ouvrages.
  • Assurer le renouvellement, l'alimentation et la mise en œuvre des présentoirs.
  • Effectuer les recherches d'ouvrages.
  • Piloter l'achat d'ouvrages (alimenter et analyser le cahier de suggestion, déléguer une équipe pour l'achat, déclarer les achats à la SOFIA) .
  • Préparer les lettres de relance et veiller à leur départ.
  • Réaliser les opérations de retour des documents et les ranger.
• Entretenir et équiper les documents:
  • Equiper les ouvrages lors des arrivages (quotidiens, hebdomadaires et ouvrages 3 fois par an) .
  • Repérer et signaler les documents en mauvais état.
  • Effectuer le désherbage 2 fois par an.
  • Promouvoir et participer aux propositions culturelles du réseau et du pôle culture.
  • Participer à la mise en valeur des collections (ranger, présenter…) .
  • Participer aux animations (accueillir des classes et des groupes spécifiques)
  • Proposer et animer des temps d’échange et/ou de pratiques artistiques et culturels.
• Participer au développement de la politique documentaire

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale: Adjoint du patrimoine

Profil recherché

Les 'savoirs': Connaissance du fonctionnement du fonctionnement et du règlement du réseau des médiathèques.
Connaissance des méthodes de recherches documentaires et de classifications des documents
Connaissance des normes de sécurité des établissements recevant du public.
Maitrise du logiciel d’information et de gestion des médiathèques (Orphée NX)
Connaissance de l’organisation des collections.
Maîtrise des techniques d’entretien et de réparation des ouvrages.
Bonne culture générale et littéraire.
Maitrise des outils informatiques.

Les 'savoir-faire': Maitrise du fonctionnement de la médiathèque
Maitrise de logiciel informatique

Les 'savoir-être': Organisé, réactif, diplomate
Sens de l’écoute, rigueur, dynamisme, disponibilité, créativité, travail d’équipe, curiosité, sens du contact.

Présentation de Etablissements Publics de Coopération Intercommunale

Etablissements publics de coopération intercommunale