Agent de maintenance, h/f

Fondation Partage et Vie; Noyarey; À distance; EUR 23 000 - 31 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Prime Ségur

Prime annuelle décentralisée

Chèques cadeaux

Chèques vacances

Résumé du poste

Fondation Partage et Vie recherche un agent de maintenance pour assurer l'état et l'entretien du bâtiment et de ses extérieurs. Vous contrôlez régulièrement les systèmes (VMC, SSI, ascenseurs, appels malade) et assurez l’entretien courant des installations et réseaux.

Vous serez en contact avec les sociétés de maintenance et planifierez les interventions des prestataires tout en gérant l’achat du matériel nécessaire. Vous accompagnerez les stagiaires et contribuerez à la Commission sécurité.

Qualifications

Responsabilités

• Surveiller l’état général du bâtiment et des extérieurs.
• Contrôler le fonctionnement des systèmes (VMC, SSI, ascenseurs, appels malade).
• Entretenir le bâtiment, installations, équipements et réseaux.
• Contacter les sociétés de maintenance et prestataires externes.
• Intervenir sur plomberie, électricité, maçonnerie, serrurerie, peinture.
• Organiser les espaces et planifier les visites des prestataires.
• Évaluer les besoins en outillages et matières; achats éventuels.
• Assurer la traçabilité des actions et des prestataires.
• Entretenir espaces verts et véhicules de service; nettoyer les locaux techniques.
• Accueillir et former stagiaires et nouveaux embauchés.
• Participer à la commission sécurité.

Description du poste

Date d'embauche:Immédiatement

Êtreagent de maintenance à Partage et Vie, c’est :

• -Surveiller l’état général du bâtimentet des extérieurs de l’établissement ;
• - Contrôler régulièrement lefonctionnement des systèmes et équipements de l’établissement (VMC, SSI,ascenseurs, système appels malade…) ;
• - Assurer l’entretien courant dubâtiment, des installations, équipements, matériels et réseaux ;
• -Lorsque nécessaire, prendre contactavec les sociétés de maintenance ou prestataires extérieurs, en application desaccords-cadres ;
• -Procéder à des interventions sur deschamps techniques dans son domaine de compétence (plomberie, électricité,maçonnerie, serrurerie, peinture…) ;
• -Concourir à l’organisation logistiquedes espaces (matériels et locaux) ;
• - Planifier les visites des prestataires ;
• -Evaluer vos besoins en outillages,matériels et matériaux et pouvoir procéder à des achats ;
• -Assurer la traçabilité de vos actionset de celle des prestataires ;
• -Procéder à l’entretien des espacesverts et des véhicules de service et au nettoyage et au rangement des locauxtechniques ;
• -Accueillir et assurer une fonctiontutorale à l’égard des stagiaires et nouveaux embauchés dans votre domaine decompétences.
• - Participer à la préparation de la commission sécurité et assister à la commission ;

Nospoints forts:

• - Unétablissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d’une bonnenotoriété ;
• - Unétablissement participant à une démarche Montessori ;
• - Un management participatifet bienveillant, vous associant auxdifférents projetsau seind’une équipe dynamique ;
• - Une participation à desgroupes de travail nationaux ou régionaux;
• - Un accompagnementdans votre montée en compétences et des perspectives d’évolution et deformations, en lien avec l’Institut de formation Partage et Vie.

MAISPAS QUE!

• -Rémunération attractive : valorisation de l’expérience professionnelle, prime Ségur, prime annuelle décentralisée…
• - CSE:chèques cadeaux, chèques vacances…