Agent cadre de vie, h/f

Résidence La Houssaie; La Ferté-sous-Jouarre; On-site; EUR 21,000 - 27,000; Full time

Benefits offered by this job

Prime Ségur

Prime annuelle décentralisée

Mutuelle familiale

CSE: chèques cadeaux, chèques vacances

Job summary

Résidence La Houssaie recherche un Agent cadre de vie pour réaliser le nettoyage des locaux collectifs, assurer l’entretien et la désinfection dans les chambres des résidents, et prendre part à la vie institutionnelle. Le poste prévoit également des remplacements en blanchisserie et la gestion des stocks et du matériel nécessaire.

Rémunération attractive avec prime Ségur, prime annuelle décentralisée, mutuelle familiale et chèques CSE (cadeaux/vacances).

Qualifications

• Aucune qualification décrite explicitement dans l’offre.

Responsibilities

• Réaliser le nettoyage des locaux collectifs, dans le respect des protocoles d’hygiène et de sécurité.
• Réaliser des prestations d’entretien et de désinfection dans la chambre des résidents.
• Effectuer le nettoyage de la vaisselle.
• Assurer le nettoyage des équipements et matériels.
• Contrôler et réapprovisionner les produits nécessaires à l’activité.
• Assurer l’évacuation des déchets et du linge générés par l’activité.
• Participer à la vie institutionnelle.
• Effectuer des remplacements en blanchisserie.

Job description

Date d'embauche:Immédiatement ou XX/XX/20XX

Etre Agent cadre de vie à Partage et Vie, c’est :

• - Réaliser le nettoyage des locaux collectifs, dans le respect des protocoles et des règles d’hygiène et de sécurité ;
• - Réaliser des prestations périodiques d’entretien et de désinfection dans la chambre des résidents ;
• - Effectuer le nettoyage de la vaisselle ;
• - Assurer le nettoyage des équipements et matériels ;
• - Contrôler et réapprovisionner les produits nécessaires à votre activité ;
• - Assurer l’évacuation des déchets et du linge générés par votre activité, dans le respect des procédures ;
• - Participer à la vie institutionnelle;
• - Effectuer des remplacements en blanchisserie.

Nospoints forts:

• - Unétablissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d’une bonnenotoriété ;
• - Unétablissement participant à une démarche Montessori ;
• - Un management participatifet bienveillant, vous associant auxdifférents projetsau seind’une équipe dynamique ;
• - Une participation à desgroupes de travail nationaux ou régionaux;
• - Un accompagnementdans votre montée en compétences et des perspectives d’évolution et deformations, en lien avec l’Institut de formation Partage et Vie.

MAISPAS QUE!

• - Matériel d’aides techniques à votre disposition (lèves personne, rails, verticalisateurs, chaise douche, salle de bain thérapeutique…);
• - Rémunération attractive : valorisation de l’expérience professionnelle, prime Ségur, prime annuelle décentralisée…
• - Une mutuelle familiale;
• - CSE: chèques cadeaux, chèques vacances…