Agent de fabrication (H/F)

MANPOWER; Palladuc; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de placement recherche un agent de fabrication (H/F) à Palladuc pour un contrat intérim d'un mois. Les tâches incluent l'alignement des pièces, le contrôle de qualité, et l'organisation du poste de travail. Le candidat doit avoir une expérience en fabrication et savoir travailler de manière autonome. Les horaires sont de 5h à 13h et de 13h à 21h, et la rémunération est de 11,88 € brut horaire. Des avantages comme une mutuelle d'entreprise sont offerts.

Prestations

Mode de travail collaboratif

Opportunités de parcours professionnels

Mutuelle d’entreprise

CET à 8 %

Qualifications

• Expérience en fabrication et formation technique reconnue.
• Compétences en automatisation.
• Minutie et bonnes capacités relationnelles.

Responsabilités

• Alignez les pièces sur le tapis.
• Chargez les pièces avec précision.
• Réalisez diverses manutentions.
• Organisez votre poste de travail.
• Contrôlez la qualité des pièces.
• Optimisez le temps de production.
• Suivez scrupuleusement les consignes de sécurité.
• Collaborez avec les équipes de fabrication.

Connaissances

Expérience en fabrication

Compétences en automatisation

Minutie

Bonnes capacités relationnelles

Description du poste

Offre n° 201GXDY

Agent de fabrication (H/F) – Manpower Thiers – 63550 – PALLADUC

Responsabilités

• Alignez les pièces sur le tapis.
• Chargez les pièces avec précision.
• Réalisez diverses manutentions.
• Organisez votre poste de travail.
• Contrôlez la qualité des pièces.
• Optimisez le temps de production.
• Suivez scrupuleusement les consignes de sécurité.
• Collaborez avec les équipes de fabrication.

Qualifications

• Expérience en fabrication et formation technique reconnue.
• Compétences en automatisation.
• Minutie et bonnes capacités relationnelles.

Horaires

5h-13h et 13h-21h du lundi au vendredi.

Statut

Intérim – 1 mois – Contrat de travail – Durée du travail 35h/semaine – Travail en journée.

Rémunération

11.88 € brut horaire – 12 mois.

Avantages

• Mode de travail collaboratif, autonomie et responsabilité.
• Opportunités de parcours professionnels adaptés.
• Mutuelle d’entreprise et prévoyance santé.
• CET à 8 % – CSE, CSEC – FASTT (garde d’enfant, aide au logement, location de véhicule).

Processus de recrutement

• Échange téléphonique préalable.
• Entretien avec l’un des Agents de Talents.
• Évaluations ciblées techniques/personnalité (si nécessaire).
• Entretien client.
• Pilotage de mission : formation, sensibilisation sécurité, gestion administrative.