Agent de Crèche - Ctre Com Action Sociale de Chorges - Ccas H/F

Gap-Emplois; Chorges; On-site; EUR 28,000 - 34,000; Full time

Job summary

Le CCAS de Chorges recrute 2 agents de crèche (catégorie B ou C) à raison de 35h hebdomadaires, postes permanents. Vous assurerez l'encadrement et la sécurité des tout-petits, organiserez des activités adaptées et participerez aux projets de l'établissement.

Les formations requises incluent un CAP AEPE et le DEAP, avec des compétences en soins du nourrisson, hygiène, sécurité et travail d'équipe. Rejoignez une équipe engagée au service du public.

Qualifications

• CAP Accompagnant éducatif petite enfance (AEPE) requis.
• Diplôme d'État d'Auxiliaire de puériculture (DEAP) recommandé.
• Expérience en crèche souhaitée.
• Bonnes connaissances en hygiène et sécurité.

Responsibilities

• Encadrer et assurer la sécurité d'un groupe d'enfants de 2,5 mois à 3 ans.
• Prévoir, organiser et animer des activités adaptées au développement des enfants.
• Participer aux tâches courantes de l'établissement (entretien des locaux et des jouets, organisation de projets).
• Participer avec l'équipe au projet de l'établissement.
• Assurer la continuité de direction (DEAP)

Skills

Animation éducative

Soins du nourrisson

Hygiène et sécurité

Préparation des repas

Écoute active

Esprit d'équipe

Secret professionnel

Accueil

Education

CAP AEPE

DEAP

Job description

Le CCAS de Chorges recrute 2 agents de crèche (catégorie C ou B) à raison de 35h hebdomadaires. Il s'agit de postes permanents.

Responsabilités

Vous serez chargé(e) de :

• Assurer l'encadrement et la sécurité d'un groupe d'enfant (2,5 mois à 3 ans)
• Prévoir, organiser et animer des activités adaptées au développement des enfants (jeux, exercices, ateliers…)
• Participer aux tâches courantes de l'établissement (entretien des locaux et des jouets, organisation de projets…)
• Participer avec l'équipe au projet de l'établissement.
• Assurer la continuité de Direction (mission plutôt réservée à un agent détenant le DEAP)

Cadre d'emploi de recrutement

• Auxiliaire de puériculture (catégorie B)
• Adjoint d'animation (catégorie C)

Formations requises

• CAP Accompagnant éducatif petite enfance (AEPE) a minima
• Diplôme d'État d'Auxiliaire de puériculture (DEAP)

Compétences et savoirs

• Maitriser les techniques d'animation des activités éducatives et de loisirs du jeune enfant
• Maitriser les techniques de soins d'hygiène corporelle, de confort de l'enfant et d'alimentation du nourrisson
• Maitriser les techniques relatives à la préparation des repas et des collations
• Mettre en oeuvre les règles et les consignes de sécurité et d'hygiène
• Savoir repérer les comportements d'alerte et les signes de mal être
• Savoir réagir avec pertinence à des situations d'urgence
• Avoir des notions de maladies infantiles
• Connaître l'environnement de la collectivité
• Connaître les bonnes postures et les règles de port des enfants.
• Connaitre les règles d'utilisation et de stockage des produits, Savoir-être - Esprit d'équipe, qualités d'écoute,
• Etre discret(e) (soumis au secret professionnel et au devoir de réserve),
• Avoir le sens de l'accueil,
• Dynamisme et sens de l'organisation,
• Etre patient, disponible et calme,
• Sens du service public.