Agent d’Accueil & Orientation — Service Social (H/F)

Domino RH; Colombes; On-site; EUR 23,000 - 31,000; Full time

Benefits offered by this job

Indemnité de fin de mission 10%

Congés payés 10%

Job summary

DOMINO CARE recrute des agents d'accueil (H/F) pour des missions d'intérim à Paris et en Île-de-France, au sein de structures d'hébergement et d'insertion sociale (CHU, CHRS, CPH, dispositifs d'accompagnement...). Votre mission, en lien avec des équipes pluridisciplinaires, est d'assurer l'accueil et l'orientation des usagers, d'informer, de guider et de contribuer au bon fonctionnement de la structure.

Les conditions prévoient un contrat d'un mois minimum renouvelable; rémunération selon la

Qualifications

• Accueil et orientation des bénéficiaires et partenaires.
• Gestion des entrées/sorties et transmission d'informations.
• Veiller au respect des règles de vie et à la sécurité.
• Contribuer à la coordination avec les équipes éducatives et sociales.

Responsibilities

• Assurer l'accueil physique et téléphonique des bénéficiaires et des partenaires.
• Informer et orienter les personnes vers les services et interlocuteurs adaptés.
• Participer à la gestion des entrées et sorties des usagers.
• Recueillir et transmettre les informations utiles aux équipes éducatives et sociales.
• Veiller au respect des règles de vie collective et au bon déroulement de la vie quotidienne.
• Contribuer à la gestion administrative de premier niveau (dossiers, courriers, suivi des présences).
• Travailler en lien étroit avec les équipes sociales et éducatives dans le suivi des situations.

Skills

Accueil physique

Accueil téléphonique

Orientation des usagers

Gestion administrative

Règles de vie collective

Prévention des tensions

Job description

DOMINO CARE recrute des agents d'accueil (H/F) pour des missions d'intérim à Paris et en Île-de-France, au sein de structures d'hébergement et d'insertion sociale (CHU, CHRS, CPH, dispositifs d'accompagnement...). Votre mission, en lien avec des équipes pluridisciplinaires, est d'assurer l'accueil et l'orientation des usagers, d'informer, de guider et de contribuer au bon fonctionnement de la structure.

Les conditions prévoient un contrat d'un mois minimum renouvelable; rémunération selon la